Американская корпорация PepsiCo уведомила часть своего персонала о прекращении страхового покрытия рецептурных медикаментов для снижения веса начиная с октября.
Как передает финансовый портал Investing.com со ссылкой на агентство Bloomberg, причиной такого шага послужил существенный рост затрат на медицинские полисы.
В официальном электронном письме, направленном работникам компании, руководство объяснило мотивы принятого решения: «Рецептурные препараты для снижения веса стали одной из наиболее быстро растущих статей расходов в планах медицинского страхования PepsiCo». Представители концерна дополнили аргументацию, подчеркнув: «Отказ от покрытия рецептурных препаратов для похудения позволит нам сохранить программу медицинского страхования, которая будет устойчивой и доступной для всех сотрудников PepsiCo».
Корпоративный тренд и альтернативные варианты оплаты
Решение гиганта индустрии напитков и снэков отражает общую тенденцию на американском рынке труда. Работодатели и страховые компании все чаще отказываются компенсировать подобные медикаменты из-за их высокой долгосрочной стоимости, несмотря на устойчивый спрос. В частности, ограничения затрагивают следующие средства:
- Wegovy от датской фармацевтической компании Novo Nordisk A/S;
- Zepbound от американского производителя Eli Lilly & Co.
Согласно разъяснительному письму от Express Scripts Pharmacy Benefit Services (подразделения Cigna Group), сотрудники сохранят возможность приобретать нужные лекарственные средства за свой счет вне рамок корпоративного страхования. В документе также обращается внимание на то, что «многие широко применяемые препараты для снижения веса теперь доступны по программам оплаты наличными, которые ранее не были доступны для индивидуальных пациентов».
