Uzbekistanul intenționează să modifice procedura de calcul al pensiilor și să reformeze sistemul de pensii prin finanțare.
Publicația analitică Podrobno.uz relatează despre prezentarea unui pachet de propuneri ambițioase președintelui Shavkat Mirziyoyev . În urma discuției, președintele a însărcinat oficialii responsabili să perfecționeze inițiativele și să pregătească proiectele de lege corespunzătoare pentru dezbaterea publică ulterioară.
Necesitatea unor schimbări structurale decurge din faptul că mecanismele actuale de plată și randamentele scăzute ale conturilor de economii reduc adesea nivelul mediu de trai al cetățenilor. Resursa de informații Repost.uz relatează , menționând că, în ultimul deceniu, pensiile din țară au crescut de 3,3 ori, iar pragul lor minim a fost stabilit peste nivelul minim al cheltuielilor de consum. Noile măsuri sunt destinate nu numai protejării veniturilor populației, ci și atragerii de resurse financiare pe termen lung în economia țării. După cum se menționează în materialele oficiale, „prin organizarea corectă a sistemului de pensii din țara noastră, se pot atrage resurse pe termen lung în economie. Acest lucru este confirmat de experți de la Fondul Monetar Internațional, Banca Mondială, Banca Asiatică de Dezvoltare și Organizația Internațională a Muncii.
Schimbări cheie în calculul pensiilor
Procedura actuală, care ia în considerare veniturile pentru oricare cinci dintre ultimii zece ani de angajare, va fi revizuită semnificativ. Reforma include următoarele inovații cheie:
- Pensiile vor fi calculate pe baza veniturilor cetățenilor din ultimii 20 de ani de muncă.
- Perioadele individuale cu cele mai mici câștiguri vor putea fi excluse oficial din perioada de calcul.
- Din 2027, salariul maxim luat în considerare la calcularea pensiilor va crește de la 6 la 6,6 milioane de soumi.
- Conform estimărilor preliminare ale guvernului, aceste ajustări vor crește cuantumul plăților pentru cetățenii recent pensionați cu o medie de 8%.
Noul model al sistemului acumulativ
Segmentul de economii va trece, de asemenea, printr-o modernizare semnificativă, deoarece contribuțiile actuale de 0,1% din salariu și un randament anual de aproximativ 10% reprezintă aproape jumătate din randamentul depozitelor bancare standard. Prezentarea a subliniat că, în multe țări dezvoltate, „fondurile de pensii servesc drept resursă pe termen lung pentru economie” și, prin urmare, agențiile responsabile au fost instruite să studieze cele mai bune practici internaționale și să introducă legislație pentru a stabili sisteme de pensii private și corporative. Pentru a încuraja populația, se introduc condiții diferențiate:
- Cetățenilor cu un venit lunar de până la 7,6 milioane de soumuri (15 unități de bază) li se va cere să transfere voluntar 5% din salariul lor într-un cont de pensii, statul contribuind cu o contribuție suplimentară de 2,5%.
- Pentru persoanele ale căror salarii depășesc 7,6 milioane de soumi, se propune direcționarea a 1% din suma impozitului social deja plătit de angajator către conturi de economii.
Este demn de remarcat faptul că aceste reforme au loc în paralel cu alte reforme structurale din sectorul financiar al țării. Mai exact, șeful statului a semnat anterior o lege de înființare a Centrului Financiar Internațional Tașkent. Se așteaptă ca noul centru, cu regimul său juridic special, să promoveze activ investițiile, să dezvolte piața financiară internă și să introducă instrumente financiare moderne în Uzbekistan.





Adaugă un comentariu
Trebuie să fii autentificat pentru a posta un comentariu .