În 2023, durata medie a zilei de lucru pentru ruși a ajuns la 38 de ore și 12 minute pe săptămână, stabilind un record al ultimilor 11 ani, relatează Vedomosti
Pentru prima dată în această perioadă, femeile au lucrat mai mult de 37 de ore pe săptămână, în timp ce bărbații au petrecut 39 de ore și 12 minute la serviciu. În medie, rușii petrec 7 ore și 38 de minute la serviciu în fiecare zi. Până la sfârșitul primului trimestru al anului 2024, această cifră a crescut în continuare, ajungând la 38 de ore și 28 de minute pe săptămână.
Industria transporturilor și depozitării a fost cea mai intensivă în forță de muncă în 2023, lucrătorii de aici lucrând în medie 39 de ore și 18 minute pe săptămână, sau 7 ore și 51 de minute pe zi. Vânzătorii, mecanicii și lucrătorii din industria prelucrătoare lucrează, de asemenea, aproape 39 de ore pe săptămână. Printre ocupații, operatorii de mașini, asamblorii și șoferii au condus clasamentul în ceea ce privește numărul de ore lucrate, cu 39,5 ore pe săptămână. Aceștia au fost urmați de manageri și profesioniști calificați din industria prelucrătoare, construcții și transporturi, cu 39 de ore și 6 minute.
În ciuda creșterii numărului de ore de lucru, ponderea angajaților care lucrează ore suplimentare a scăzut de la 4,5% anul trecut la 4,15% în 2023. Aceasta indică o ușoară scădere a numărului total de ore suplimentare, deși un număr semnificativ de ruși încă lucrează în mod regulat ore suplimentare.
Odată cu creșterea numărului de ore de lucru, au crescut și veniturile rușilor. În al doilea trimestru al anului 2024, venitul mediu pe cap de locuitor a fost de 58.191 de ruble, o creștere de 16,8% față de aceeași perioadă din 2023. Venitul disponibil real, ajustat pentru inflație și plăți obligatorii, a crescut cu un record de 9,6%. Ministerul Muncii atribuie creșterea numărului de ore de lucru utilizării sporite a capacității de producție, ceea ce poate explica atât creșterea veniturilor, cât și durata zilei de lucru.
Pe fondul creșterii volumului de muncă și al prelungirii orelor de lucru, Iaroslav Nilov, șeful Comitetului pentru Muncă din Duma de Stat, a propus modificarea Codului Muncii pentru a impune angajatorilor să înregistreze fiecare oră suplimentară și să limiteze orele de lucru neregulamentare la 120 de ore pe an. Cercetările arată că 80% dintre angajați continuă să lucreze în timpul concediului, deși aproape jumătate dintre ei o fac cu jumătate de normă, păstrând legătura cu colegii.