დასავლეთში ემიგრაცია

ყაზახეთი საზღვარგარეთ მუშაობის მსურველი მოქალაქეებისთვის სპეციალურ სასწავლო ცენტრებს შექმნის. ამის შესახებ პრემიერ-მინისტრმა ოლჟას ბექტენოვმა მთავრობის სხდომაზე განაცხადა, Tengrinews.

მშრომელთა უფლებების დაცვის აუცილებლობა

ოლჟას ბეკტენოვმა აღნიშნა, რომ ყაზახების მნიშვნელოვანი რაოდენობა უკვე მუშაობს ან ეძებს დასაქმებას საზღვარგარეთ. ეს ქმნის მათი შრომითი ურთიერთობების ლეგალიზაციისა და უფლებების დაცვის აუცილებლობას. „ჩვენ ვიცით შემთხვევები, როდესაც მათ არ გადაუხდიათ ხელფასი, არ გაეწიათ სამედიცინო მომსახურება და უხეშად დაირღვა კონტრაქტები“, - ხაზგასმით აღნიშნა ბეკტენოვმა და დასძინა, რომ ამჟამად მიმდინარეობს მუშაობა სამთავრობათაშორისო შეთანხმებების გაფორმების მიმართულებით.

ტრენინგის გაუმჯობესების ზომები

პრემიერ-მინისტრმა შრომისა და სოციალური დაცვის სამინისტროს დაავალა, სიტუაციის გასაუმჯობესებლად ყოვლისმომცველი ზომები მიიღოს. კერძოდ, მან შესთავაზა პროფესიული და ენობრივი მომზადების ცენტრების გახსნა საზღვარგარეთ მუშაობის მსურველთათვის. ასეთი ცენტრები დაგეგმილია აღმოსავლეთ ყაზახეთის, თურქესტანის და ალმატის რეგიონებისთვის. ბექტენოვმა მოუწოდა ამ რეგიონების აკიმებს, დააჩქარონ ცენტრების გახსნის პროცესი და შესთავაზა, რომ სხვა რეგიონებმაც მიბაძონ მათ.

მოსახლეობის დასაქმებისა და შემოსავლების ზრდა

ოლჟას ბექტენოვმა გამოთქვა რწმენა, რომ სისტემური ზომების განხორციელება ხელს შეუწყობს ხარისხიან დასაქმებას და შემოსავლების ზრდას. მან რეგიონულ აკიმებს დაავალა პირადად გაკონტროლონ დასაქმების გეგმების განხორციელება, ძირითადი აქცენტით მუდმივი სამუშაო ადგილების შექმნაზე.

ეს ინიციატივები ხაზს უსვამს ყაზახეთის მთავრობის ერთგულებას, შექმნას უსაფრთხო პირობები საზღვარგარეთ მომუშავე მოქალაქეებისთვის და გააუმჯობესოს მათი პროფესიული უნარები.

ყირგიზეთის შრომის სამინისტროს საზღვარგარეთ დასაქმების ცენტრმა შპს „ევრო ჰანტერ კომპანი“-ს საქმიანობა შეაჩერა მომსახურების მიწოდების შეფერხებასთან დაკავშირებული მრავალი საჩივრის გამო. ამის შესახებ სამინისტროს პრესსამსახურმა განაცხადა; დეტალების ნახვა შესაძლებელია 24.kg.ვებგვერდზე

შეჩერების მიზეზები

შრომის სამინისტროს პრესსამსახურის ცნობით, კომპანია „ევრო ჰანტერის“ საქმიანობის შეჩერების გადაწყვეტილება მოქალაქეებისგან მომსახურების ხანგრძლივი ლოდინის დროის შესახებ საჩივრების მიღების შემდეგ მიიღეს. სამინისტრომ აღნიშნა, რომ კომპანიამ დაარღვია „ყირგიზეთის მოქალაქეების საზღვარგარეთ დასაქმების პროცედურის შესახებ“ რეგულაციები.

დასაქმების ცენტრის მოთხოვნები

არსებული სიტუაციის მოსაგვარებლად, დასაქმების ცენტრმა კომპანიას შემდეგი მოთხოვნები წაუყენა:

1. შეწყვიტეთ ახალი კანდიდატების მოზიდვა მანამ, სანამ არ მოგვარდება არსებული პრობლემები და არ შესრულდება უკვე რეგისტრირებული კლიენტების წინაშე ვალდებულებები.
2. თანხის დაბრუნება ყველა იმ მოქალაქისთვის, ვინც დიდი ხანია ელოდება მომსახურებას.

შემდეგი ნაბიჯები

დასაქმების ცენტრი აგრძელებს სიტუაციის მონიტორინგს და ყირგიზეთის მოქალაქეების უფლებების დასაცავად ზომების მიღებას. სააგენტო მოუწოდებს ყველას, ვინც მსგავსი პრობლემების წინაშე დგას, მიმართონ ინფორმაციას და დახმარებას. „ცენტრი აგრძელებს სიტუაციის მონიტორინგს და ყირგიზეთის მოქალაქეების უფლებების დასაცავად ზომების მიღებას“, - დასძინა სააგენტომ.

ეს ღონისძიება ხაზს უსვამს შრომის სამინისტროს ერთგულებას მოქალაქეების ინტერესების დაცვისა და საზღვარგარეთ დასაქმების ძიებისას მათი უფლებების უზრუნველყოფის მიმართ.

თურქეთი უცხოელებისთვის უამრავ ვაკანსიას სთავაზობს და არა მხოლოდ ტურიზმის სექტორში. სამსახურის პოვნა მარტივია და ადგილობრივი ენის ცოდნაც კი არ გჭირდებათ. აქ მოცემულია დეტალური სახელმძღვანელო, რომელიც დაგეხმარებათ ყველა ნაბიჯის გადადგმაში. ჩვენ გეტყვით, სად უნდა მოძებნოთ სამსახური თურქეთში, რა მოთხოვნებს უნდა აკმაყოფილებდეს უცხოელები, რა არის საჭირო სამუშაო ნებართვის მისაღებად და რა ხელფასის მოლოდინი შეგიძლიათ.

2024 წელს თურქეთის ეკონომიკა დასუსტებულ მდგომარეობაშია. ინფლაცია მაღალია, ხოლო ეროვნული ვალუტა უკიდურესად არასტაბილურია. მიუხედავად ამისა, ქვეყანა ვითარდება.

TurkStat-ის მონაცემებით, თურქეთის მშპ-ს წლიური ზრდის ტემპმა 2024 წლის პირველ კვარტალში 5.7%-ს მიაღწია, რაც ევროპის ქვეყნების უმეტესობის მაჩვენებელს აღემატება.

უმუშევრობა აქ შედარებით მაღალი რჩება - შრომისუნარიანი მოსახლეობის 8–11%. თუმცა, მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რომ ეს მაჩვენებლები დიდწილად ქვეყნის კულტურული თავისებურებებით აიხსნება. მაგალითად, თურქეთში დასაქმებული ქალების რაოდენობა მცირეა, უბრალოდ იმიტომ, რომ ბევრი მათგანი სახლში დარჩენას ამჯობინებს, ვიდრე ანაზღაურებად მუშაობას.

ნებისმიერ შემთხვევაში, უცხოელები იშვიათად ეჯიბრებიან ადგილობრივ მაცხოვრებლებს ვაკანსიებისთვის: ისინი დასაქმებას სხვა სფეროებში პოულობენ.

თურქეთში ვჭირდებით?

თურქეთის მთავარი საგარეო შრომის ბაზარი ყოფილი საბჭოთა კავშირია (თურქმენეთი, აზერბაიჯანი, უზბეკეთი, ყირგიზეთი, უკრაინა, საქართველო, რუსეთი და სხვა). თურქ მეწარმეებს სჭირდებათ თანამშრომლები, რომლებიც კარგად ფლობენ რუსულ ენას.

სეზონურ მუშაკებზე მოთხოვნაა: შემსრულებლები, გიდები, მოცეკვავეები, მოდელები და ზაფხულის ინგლისურის მასწავლებლები. გარდა ამისა, თურქეთში ქალი მუშაკების მუდმივი დეფიციტია, ამიტომ სამუშაო ადგილები სავსეა ძიძებისა და მომვლელების, დამლაგებლების, კვალიფიციური ექთნების, მიმტანების, მკერავების და პარიკმახერების ვაკანსიებით.

უძრავი ქონების ბაზრის სწრაფი განვითარების გამო, ქვეყანას სჭირდება მშენებლები, რიელტორები, ინჟინრები და დიზაინერები. ასევე დიდი მოთხოვნაა ექიმებზე, მასწავლებლებსა და IT სპეციალისტებზე.

წაიკითხეთ წყარო

თუ ოცნებობთ კარიერის აშენებაზე თქვენი ოცნების ქვეყანაში, მაგრამ გეშინიათ კომფორტის ზონის დატოვების და უცნობში შესვლის, აქ მოცემულია მოკლე სახელმძღვანელო მათთვის, ვინც გადაწყვიტა არ დანებდეს და სცადოს კარიერის აშენება საზღვარგარეთ.

მონაცემებით RBC-ის, 2023 წელს ნახევარ მილიონზე მეტმა რუსმა მიიღო სამუშაო შეთავაზება საზღვარგარეთ - თითქმის 40%-ით მეტი, ვიდრე წინა წელს. ჩვენმა სპეციალისტებმა ხუთჯერ მეტი დადებითი პასუხი მიიღეს აშშ-სა და დიდი ბრიტანეთის კომპანიებისგან, ხოლო ოთხჯერ მეტი საბერძნეთიდან, რუმინეთიდან და საქართველოდან.

როგორ წყვეტთ თქვენს კარიერაში შემდეგ ნაბიჯს და საიდან იწყებთ თქვენს ახალ მოგზაურობას? theGirl-მა ესაუბრა ანასტასია მოსკოვჩენკოს, პროდუქტის მენეჯერს, რომელსაც გამოცდილება აქვს ისეთ მსხვილ კომპანიებში, როგორიცაა Yandex, VK და Zen. დღეს ის საერთაშორისო აუქციონის სახლში Phillips-ის წამყვანი პროდუქტის მენეჯერი და საზღვარგარეთ დასაქმების მაძიებლებისთვის შექმნილი საზოგადოების დამფუძნებელია.

რით არის გამორჩეული საერთაშორისო კარიერა და ვისთვის არის ის შესაფერისი?

საერთაშორისო დონეზე განვითარების გადაწყვეტილება გამომდინარეობს სურვილიდან, გახდნენ რაღაც უფრო დიდის ნაწილი, მიიღონ უნიკალური ცხოვრებისეული გამოცდილება და განვითარდნენ პროფესიულად და პიროვნულად. ეს არა მხოლოდ შემოსავლის ახალ დონეს და ტექნოლოგიებზე წვდომას სთავაზობს, არამედ შანსსაც, იმუშაონ გლობალურ პროექტებზე ყველაზე დიდი ბიუჯეტით. ამიტომ, შესაძლებლობებთან ერთად, საზღვარგარეთ მუშაობა პასუხისმგებლობის ახალ დონესაც მოაქვს.

საერთაშორისო კომპანიებში კარიერა სრულიად ახალი გამოცდილებაა მათთვის, ვინც ადრე ექსკლუზიურად რუსეთში მუშაობდა. საზღვარგარეთ ზრდა ნაკლებად დინამიურია, მაგრამ სამუშაო და პირადი ცხოვრების ბალანსი იქ უფრო მეტად ფასდება. დასავლური კომპანიები გამოირჩევიან მენეჯმენტისადმი უფრო მოწინავე მიდგომებით.

მაგალითად, შეხვედრების ეფექტურობის გაზრდის მიზნით, Amazon-მა შექმნა შეხვედრების მომზადების სპეციალური მეთოდოლოგია, ხოლო Shopify-მ დანერგა ტექნოლოგია, რომელიც შეხვედრების ხარჯებს ყველა მონაწილის მიერ დახარჯული დროის მიხედვით ითვლის. რუსულ კომპანიებს სამუშაო საკითხებზე უფრო მოდუნებული მიდგომა და უფრო მოდუნებული სტილი აქვთ.

საერთაშორისო კომპანიებში მუშაობა ასევე ხსნის ახალ მიდგომას პროფესიონალებისთვის შესრულების შეფასებისა და დაჯილდოების მიმართ. საერთაშორისო გამოცდილების ერთ-ერთი ყველაზე სასიამოვნო ასპექტი თითოეული თანამშრომლის დამსახურებისა და წვლილის აღიარების კულტურაა. მაგალითად, ზოგიერთი კომპანია სატესტო დავალებების შესრულებისთვის სასაჩუქრე ბარათებსაც კი სთავაზობს. ეს არა მხოლოდ თანამშრომლის დროისა და ძალისხმევის პატივისცემას აჩვენებს, არამედ დამატებით სამუშაო კმაყოფილებასაც მოაქვს.

როგორ გავიგოთ, მზად ხართ თუ არა საზღვარგარეთ სამუშაოდ? საიდან დავიწყოთ ძებნა?

გავრცელებული მოსაზრების საწინააღმდეგოდ, საზღვარგარეთ მუშაობა დამწყები სპეციალისტებისთვისაც კი ხელმისაწვდომია. რუსი ნიჭიერი ადამიანები იქ შრომისმოყვარეობისა და შრომისმოყვარეობის გამო ფასდებიან. მაგალითად, Zen-ში მოკლე ვიდეოებზე ვიყავი პასუხისმგებელი: ვმართავდი 30 კაციან გუნდს და პასუხისმგებელი ვიყავი ყველა პროცესზე და მეტრიკაზე, როგორიცაა დღიური აქტივობის მაჩვენებელი და TimeSpend. მოვახერხე ახალი გუნდის ნულიდან შექმნა, 150-ზე მეტი ტესტის ჩატარება და საბოლოოდ, პროდუქტის ძირითადი მეტრიკების ოთხჯერ გაზრდა.

საზღვარგარეთის კორპორაციებში სამუშაოს ეს მოცულობა რამდენიმე დიდ გუნდს შორის ნაწილდება. ამიტომ, მათი HR სპეციალისტები ყოველთვის გაოცებულები არიან იმ პასუხისმგებლობის მასშტაბით, რომლის გაწევაც აქ შეგვიძლია.

ჩემი გამოცდილებით, საერთაშორისო შრომის ბაზარზე მოსამზადებლად კარგი სტრატეგიაა:

1. თქვენს რეზიუმეში მიუთითეთ საზღვარგარეთ ცნობილი რუსული კომპანია, როგორიცაა Yandex ან Tinkoff. ეს მაშინვე დაამკვიდრებს სანდოობის გარკვეულ დონეს.
2. მიიღეთ გამოცდილება უცხოურ, თუმცა რუსულენოვან კომპანიაში მუშაობისას. ეს შეიძლება იყოს პირველი შესანიშნავი ნაბიჯი გადაადგილებისკენ. თქვენ შეიძენთ აუცილებელ უნარებს ახალ ბაზართან და აუდიტორიასთან ურთიერთობისთვის კომფორტულ, ნაცნობ გარემოში მუშაობისას.
3. გაიუმჯობესეთ ინგლისური ენის კომუნიკაციის უნარები და რბილი უნარები. საზღვარგარეთ პოზიციებზე მოსახვედრად ეს უნარები გაცილებით მნიშვნელოვანია, ვიდრე ძირითადი უნარები. ზოგადად მიღებულია, რომ ამ უკანასკნელის გაუმჯობესება უფრო ადვილია, ვიდრე ეფექტური კომუნიკაციის, კონფლიქტების მოგვარებისა და მოლაპარაკების სწავლება.

გასაუბრება არის უნარი, რომელიც დახვეწას საჭიროებს

საზღვარგარეთ გასაუბრება განსხვავდება რუსეთში ჩატარებული გასაუბრებებისგან. აქ კანდიდატები თითქმის მაშინვე ტესტდებიან ტექნიკურ კომპეტენციებზე. საზღვარგარეთ დამსაქმებლის მიზანია თქვენი გაცნობა, ამიტომ გასაუბრების ფორმატი უფრო საუბარს ჰგავს (განსაკუთრებით მაშინ, თუ მენეჯერულ პოზიციაზე განაცხადს აკეთებთ).

რა უნდა ისწავლოთ:

კომპანიის სახელი და თქვენი პოზიცია ხშირად ვერაფერს ეტყვის უცხოელ ინტერვიუერს თქვენ შესახებ. ისწავლეთ თქვენი გამოცდილების შესახებ ისე საუბარი, რომ ეს გასაგები იყოს ნებისმიერი კომპანიის ადამიანური რესურსების მენეჯერისთვის.

მაგალითად, Yandex-ში მუშაობისას, მე და ჩემმა გუნდმა შევქმენით პროექტი, რომელმაც მოგვიანებით სრულიად ახალი განყოფილება წარმოშვა. როდესაც პანდემია დაიწყო, ცხადი გახდა, რომ რეაგირება და რაიმე სასარგებლოს გაკეთება გვჭირდებოდა. ჩვენ Yandex Maps-ის მონეტიზაციაზე ვმუშაობდით და შევთავაზეთ ადგილობრივი აფთიაქებიდან წამლების მიწოდების სერვისის შექმნა, რომელიც სისტემაში იქნებოდა ინტეგრირებული. სულ რაღაც ორ თვეში დაახლოებით 2000 აფთიაქი დავაკავშირეთ.

შემდეგ ჩვენ დავიწყეთ სხვა ინსტრუმენტების შექმნა მცირე ბიზნესის ეფექტური მართვისთვის. დროთა განმავლობაში, ეს კომპანიისთვის - Yandex.Business-ისთვის - ახალი ფოკუსი გახდა. ინტერვიუს დროს ეს ამბავი ჩემზე გაცილებით მეტს ამხელს, ვიდრე უბრალოდ იმ ფაქტს, რომ პრესტიჟულ კომპანიაში ვმუშაობდი.

საზღვარგარეთ HR სპეციალისტები გაწვრთნილები არიან რამდენიმე ძირითადი თხრობის სტრუქტურით. ისინი მიჩვეულები არიან კანდიდატების შესახებ ინფორმაციის მათი მეშვეობით აღქმას. ამ ტიპის ინტერვიუ ავლენს, თუ როგორ უმკლავდება კანდიდატი კონკრეტულ სამუშაო დავალებებს თავისი უნარების გამოყენებით და შეესაბამება თუ არა ეს უნარები თანამდებობისთვის. ის ასევე განსაზღვრავს, ფლობს თუ არა პოტენციურ თანამშრომელს ემოციური ინტელექტისა და კრეატიულობის საჭირო დონე, აქვს თუ არა მას საკმარისი ლიდერობისა და კომუნიკაციის უნარები და კარგად ერგება თუ არა კომპანიის კორპორატიულ კულტურას.

გირჩევთ, შეისწავლოთ მინტოს პირამიდის პრინციპი, MECE ჩარჩო და STAR მეთოდოლოგია. მიუხედავად იმისა, რომ ადამიანების უმეტესობამ იცის ეს უკანასკნელი, მათ არ იციან, როგორ გამოიყენონ ის სინამდვილეში. ინტერვიუს დაწყებამდე აუცილებლად მოამზადეთ მინიმუმ ხუთი ისტორია ერთ-ერთ ჩარჩოსთან თქვენი გამოცდილების შესახებ.

მნიშვნელოვანია თქვენი პასუხის სტრუქტურის დახვეწა, რათა გადამწყვეტ მომენტში მნიშვნელოვანი დეტალები არ დაგავიწყდეთ. აუცილებლად ჩართეთ თქვენს გამოსვლაში ჰარვარდის „მოქმედების ზმნების“ სიიდან ზმნები. დამიჯერეთ, ეს ნამდვილად არ არის იმპროვიზაციის ან „გულწრფელად და გულით“ საუბრის დრო.

შემთხვევის ინტერვიუები გამოიყენება ანალიტიკური, შემოქმედებითი და პრობლემების გადაჭრის უნარების შესაფასებლად. ინტერვიუერი ახდენს სიტუაციის სიმულირებას და სთხოვს კანდიდატს, მოიფიქროს ჰიპოთეტური გადაწყვეტა ან გააუმჯობესოს პროდუქტი ან პროცესი. აქ გირჩევთ გამოიყენოთ BUS ჩარჩო: ბიზნეს მიზანი, მომხმარებლის პრობლემები და გადაწყვეტილებები.

შეუძლებელია მსოფლიოში ყველა კითხვაზე პასუხის მომზადება. თუმცა, შეგიძლიათ შეიმუშაოთ გეგმა თითოეულ კომპანიასთან კომუნიკაციისთვის. ეს პერსონალიზაცია შეიძლება დაიწყოს მათი ღირებულებების გაგებით.

ფაქტია, რომ საერთაშორისო დამსაქმებლებისთვის კანდიდატის შესაბამისობა კომპანიის ღირებულებებთან შერჩევის ერთ-ერთი მთავარი კრიტერიუმია. ეს ნიშნავს, რომ ინტერვიუერის კითხვები ამ შესაბამისობას შეამოწმებს. მომზადებაში დაგეხმარებათ წიგნი „ბეზოსის წერილები: ბიზნესის ზრდის 14 პრინციპი Amazon-ისგან“.

მასში დეტალურად არის აღწერილი კომპანიის ღირებულებები, თუ როგორ ვლინდება ისინი თანამშრომლების პიროვნულ თვისებებსა და მათ ყოველდღიურ საქმიანობაში. ამის შესწავლის შემდეგ, ადვილი იქნება მსგავსი სტრუქტურის შექმნა იმ კომპანიებისთვის, რომლებთანაც გასაუბრებაზე მიდიხართ. ეს გაგიადვილებთ იმის გაგებას, თუ რა უნდა გაამახვილოთ ყურადღება და რომელი შემთხვევები და გამოცდილება უნდა გამოკვეთოთ.

პირადი ბრენდი

საერთაშორისო მედიაში ყოფნა შეიძლება უფრო ეფექტური იყოს, ვიდრე იდეალურად შედგენილი რეზიუმეს ცივად გაგზავნა. მაგალითად, LinkedIn-ზე ჩემმა აქტივობამ 2800-ზე მეტი გამომწერი მომიტანა და მათთან ერთად, TikTok-ის, Microsoft-ის და სხვა კორპორაციების რეკრუტერებისგან გასაუბრებაზე მოწვევებიც.

პირველ რიგში, თვალი ადევნეთ თქვენთვის საინტერესო ადამიანებს, ასევე კომპანიებს, რომლებშიც მუშაობა გსურთ. შესაბამის ექსპერტთან დასაკავშირებლად შეგიძლიათ შექმნათ პოსტი, რომელშიც მათ ახსენებთ და დასვათ საინტერესო და მიმზიდველი კითხვა. თქვენი პროფილის ხილვადობის გასაზრდელად, დააკომენტარეთ სხვა კონტენტი შესაბამის თემებზე.

ძალიან ხშირად ადამიანები (განსაკუთრებით გოგონები) საკუთარ თავს არასაკმარისად აფასებენ

„ქალები ტექნოლოგიებში“ ჩატარებული კვლევის თანახმად, IT სექტორში 35 წელს გადაცილებული ქალების 20% უმცროს პოზიციებზე რჩება. 35 წელს გადაცილებულ მამაკაცებში ეს მაჩვენებელი მხოლოდ 5.9%-ია. როგორც კარიერული მენტორი, ბევრ ადამიანთან ვმუშაობ. ისინი ხშირად ნამდვილად არ არიან დარწმუნებული საკუთარ თავში და საზღვარგარეთ სამუშაოს ძიებისას, უფროს პოზიციებზე მუშაობის განხილვისაც კი ეშინიათ.

ერთ დღეს, დეკრეტული შვებულებიდან დაბრუნებისას ჩემთან ქალი მოვიდა. მიუხედავად იმისა, რომ მას უკვე ხუთწლიანი გამოცდილება ჰქონდა, მას საწყისი დონის პოზიციებზე სურდა ფიქრი - დარწმუნებული იყო, რომ კარიერაში არსებული ხარვეზის გამო კარგ პოზიციაზე ვერ მიიღებდა განაცხადს. ჩვენ შევაფასეთ მისი უნარები და გასაუბრებებზე ვივარჯიშეთ. ცხადი იყო, რომ მისი კომპეტენციები გაცილებით მაღალი იყო, ვიდრე მას ეგონა. საბოლოოდ, მან თანამდებობა მიიღო წამყვან კომპანიაში, რომლისაც თავიდან ეშინოდა.

შრომის ბაზარი ის ადგილია, სადაც თქვენ ფასდებიან. ამიტომ, ნერვიულობა სრულიად ნორმალურია. საკუთარი თავის ადეკვატურად შესაფასებლად კარიერული კონსულტანტი არ გჭირდებათ. მაგალითად, არსებობს ვებსაიტები, რომლებიც საშუალებას გაძლევთ, სხვა კანდიდატებთან უფასო იმიტირებული ინტერვიუები ჩაატაროთ, რათა ერთმანეთს უკუკავშირი მისცეთ. ასევე არსებობს ხელოვნური ინტელექტის გადაწყვეტილებები, რომლებიც მომზადებაში დაგეხმარებათ.

მაგალითად, Poised სერვისი ინტეგრირდება Zoom-თან და აანალიზებს თქვენს საუბარს ზარების დროს. შემდეგ ის გიგზავნით ანგარიშს, რომელშიც ხაზგასმულია შეცდომები, მოცემულია მინიშნებები და სტილისტური რეკომენდაციები. ის ასევე აკონტროლებს თქვენი სახის გამომეტყველებას, თვალის მოძრაობას და ხმის ტემბრს, რათა გამოკვეთოს მომენტები, როდესაც არ ხართ დარწმუნებული ან არ ხართ დარწმუნებული.

სამუშაოს ძიების მთავარი წესი დაწყებაა. შეგიძლიათ დაუსრულებლად მოემზადოთ საერთაშორისო შრომის ბაზარზე შესასვლელად, მაგრამ შიში მხოლოდ ამის შემდეგ გაქრება. ვხედავ, რომ პირველი ხუთი ინტერვიუს შემდეგ ადამიანები თავდაჯერებულობას იმატებენ. უმნიშვნელოვანესია გახსოვდეთ, რომ თქვენც თავად აფასებთ და ირჩევთ დამსაქმებელს. ეს დაგეხმარებათ დამშვიდებაში და გადაწყვეტილებების მიღებაში სუფთა გონებით.

წაიკითხეთ წყარო

უკეთესი კარიერული შესაძლებლობების ძიებაში, ბევრი რუსულენოვანი პროფესიონალი საზღვარგარეთ მუშაობას განიხილავს.

ევროპა გთავაზობთ მრავალ მიმზიდველ მიმართულებას მრავალფეროვანი სამუშაო შესაძლებლობებითა და ხელსაყრელი საცხოვრებელი პირობებით. თქვენ შეგიძლიათ ევროკავშირში სამუშაოდ გადასვლა დასაქმების ხელშეკრულებით, ლურჯი ბარათით (უნივერსიტეტის დიპლომის მქონე მაღალკვალიფიციური სპეციალისტებისთვის), ციფრული მომთაბარე ვიზით ან სხვა სამუშაო ვიზებით. ამ სტატიაში განვიხილავთ ევროპაში 10 პოპულარულ სამუშაო მიმართულებას რუსულენოვანი მოსახლეობისთვის.

ამ კრებულში ჩვენ გავაანალიზებთ 10 ქვეყანას:

1. გერმანია
2. გაერთიანებული სამეფო
3. საფრანგეთი
4. ესპანეთი
5. იტალია
6. ნიდერლანდები
7. ლუქსემბურგი
8. შვედეთი
9. ავსტრია
10. უნგრეთი

1. გერმანია

რუსულენოვანი მოსახლეობისთვის ერთ-ერთი ყველაზე პოპულარული ევროპული დანიშნულების ადგილი, გერმანია, ტრადიციულად იზიდავს უცხოელ მუშახელს განვითარებული ეკონომიკისა და ხელსაყრელი საიმიგრაციო პოლიტიკის წყალობით. ინჟინრებზე, IT სპეციალისტებზე, ექიმებსა და მეცნიერებზე მოთხოვნადია. გერმანიაში მცხოვრებ რუსებს შეუძლიათ საზღვარგარეთ დასაქმება როგორც ადგილობრივ, ასევე საერთაშორისო კომპანიებში. გერმანია ევროკავშირის „ლურჯი ბარათების“ წამყვანი წყაროა, რაც უცხოელი სპეციალისტების მიმართ მის ძლიერ ინტერესს აჩვენებს.

ძირითადი უპირატესობები:

• მაღალი ხელფასები და სოციალური გარანტიები;
• მოქალაქეობის მიღება შესაძლებელია 3 წლიანი ბინადრობის შემდეგ;
• ბავშვებისთვის უფასო განათლება.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• ხანგრძლივი დოკუმენტაცია;
• მაღალი გადასახადები;
• გერმანულის სწავლა დაგჭირდებათ.

2. გაერთიანებული სამეფო

დიდი ბრიტანეთი კვლავ რჩება ერთ-ერთ ყველაზე პოპულარულ ქვეყნად საზღვარგარეთ სამუშაოდ, კარგი შესაძლებლობებით ასევე ინგლისში, შოტლანდიაში, უელსსა და ჩრდილოეთ ირლანდიაში. რუსულენოვანი სპეციალისტების სამუშაო ადგილები ყველაზე გავრცელებულია ფინანსურ სექტორში, IT-ში, მარკეტინგსა და განათლებაში.

ძირითადი უპირატესობები:

• კარიერული წინსვლისა და დიდ ბრიტანეთში გადაადგილების შესაძლებლობები;
• ბავშვს შეუძლია მოქალაქეობის მიღება, თუ ერთ-ერთ მშობელს აქვს მუდმივი საცხოვრებელი ადგილი;
• მრავალეროვნული გარემო.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• ცხოვრების მაღალი ღირებულება;
• წელიწადში დიდი რაოდენობით მოღრუბლული დღეები;
• შესაძლოა, საცხოვრებლის დაქირავებასთან დაკავშირებით სირთულეები წარმოიშვას.

3. საფრანგეთი

საფრანგეთი იზიდავს არა მხოლოდ თავისი კულტურული სიმდიდრით, არამედ პროფესიული შესაძლებლობების ფართო სპექტრითაც: ქვეყანაში მოთხოვნადია სპეციალისტები სხვადასხვა სფეროში, მათ შორის მოდის, ხელოვნების, გასტრონომიის, ლურჯსაყელოიანი სამუშაო ადგილების, ასევე ინჟინრებისა და IT სპეციალისტების. საფრანგეთში შეგიძლიათ მიიღოთ „ნიჭიერის პასპორტი“ და დააკანონოთ თქვენი სამუშაო ქვეყანაში სამუშაოს შეთავაზების გარეშეც.

ძირითადი უპირატესობები:

• ცხოვრების მაღალი ხარისხი;
• თქვენი უფლებები სამსახურში, ბინის ქირაობისას და სწავლისას დაცული იქნება;
• უნივერსიტეტებში სწავლა უფასოდ შესაძლებელია.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• სამუშაოდ და საზოგადოებაში ინტეგრაციისთვის, თქვენ დაგჭირდებათ ფრანგული ენის შესწავლა;
• მაღალი გადასახადები;
• დიდ ქალაქებში საცხოვრებლის პოვნა შეიძლება რთული იყოს.

4. ესპანეთი

ფართო სავიზო პოლიტიკის წყალობით, ის ასევე ერთ-ერთი ყველაზე პოპულარული დანიშნულების ადგილია. ესპანეთი ასევე იზიდავს თბილი კლიმატითა და ცხოვრების მაღალი ხარისხით. რუსულენოვანი ადამიანებისთვის სამუშაო ადგილების პოვნა შესაძლებელია ტურიზმის, განათლების, IT და უძრავი ქონების სფეროებში. ქვეყანა იდეალურია დისტანციურად მომუშავე ადამიანებისთვის და აქ ბევრი კომპანია დისტანციურად მუშაობის შესაძლებლობებს სთავაზობს.

ძირითადი უპირატესობები:

• გადაადგილების მრავალი პროგრამა;
• ცხოვრების დაბალი ღირებულება დასავლეთ ევროპის სხვა ქვეყნებთან შედარებით;
• როდესაც სამსახურის გამო გადადიხართ, შეგიძლიათ ოჯახიც თან წაიყვანოთ.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• მოქალაქეობის მიღებისას, თქვენ უნდა უარი თქვათ თქვენს რუსულ პასპორტზე;
• მოქალაქეობა გაიცემა მხოლოდ ქვეყანაში 10 წლიანი ცხოვრების შემდეგ;
• ძალიან ცხელი ზაფხული.

5. იტალია

იტალია ცნობილია მოდის, დიზაინის, გასტრონომიისა და ტურიზმის სფეროებში არსებული შესაძლებლობებით. იტალიაში ცხოვრება და მუშაობა ბევრ პროფესიონალს იზიდავს ხელმისაწვდომი ცხოვრების ფასების, უფასო ჯანდაცვისა და ბავშვზე ზრუნვის, ასევე მშვიდი ცხოვრების წესის წყალობით.

ძირითადი უპირატესობები:

• ხელმისაწვდომი ფასები;
• მუდმივი ბინადრობის ნებართვა 5 წლის შემდეგ გაიცემა განუსაზღვრელი ვადით;
• ცხოვრების მშვიდი რიტმი.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• მოქალაქეობა გაიცემა მხოლოდ ქვეყანაში 10 წლიანი ცხოვრების შემდეგ;
• ძალიან ცხელი ზაფხული;
• ინტეგრაციისთვის აუცილებელია იტალიური ენის შესწავლა.

6. ნიდერლანდები

ნიდერლანდები ინვესტორებს იზიდავს მაღალი ცხოვრების სტანდარტით და მაღალტექნოლოგიური, ფინანსებისა და ლოჯისტიკის სფეროებში არსებული შესაძლებლობებით. ამსტერდამი და როტერდამი ევროპის წამყვან ბიზნეს ცენტრებს შორისაა, რომლებიც რუსულენოვანებისთვის მრავალ სამუშაო ადგილს სთავაზობენ.

ძირითადი უპირატესობები:

• ხელფასების მაღალი დონე;
• ღია და ტოლერანტული გარემო;
• კარგად განვითარებული სატრანსპორტო ინფრასტრუქტურა.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• მიგრაციის პოლიტიკა 2024 წელს გამკაცრდება;
• მოქალაქეობის მიღებისას, თქვენ უნდა უარი თქვათ რუსეთის მოქალაქეობაზე;
• გრძელვადიანი საცხოვრებლის დაქირავება ძალიან რთულია.

7. ლუქსემბურგი

ლუქსემბურგი, როგორც ევროპის ფინანსური ცენტრი, საბანკო, IT და იურიდიული სფეროების პროფესიონალებს მრავალ შესაძლებლობას სთავაზობს, თუმცა რუსულენოვან პროფესიონალებს ასევე შეუძლიათ სამუშაოს პოვნა მედიცინასა და ტურიზმის სფეროში. ლუქსემბურგში საზღვარგარეთ მუშაობა რუს პროფესიონალებს იზიდავს მაღალი ხელფასებით და საერთაშორისო საზოგადოებაში ცხოვრების შესაძლებლობით.

ძირითადი უპირატესობები:

• მაღალი ხელფასები;
• უფასო საზოგადოებრივი ტრანსპორტი;
• სამსახურში სწავლებისა და კომუნიკაციის ენის არჩევის უნარი.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• მაღალი გაქირავების ფასები;
• ლეგალიზაციის პროცედურა საკმაოდ ხანგრძლივია;
• სავარაუდოდ, საჭირო იქნება მანქანის დაქირავება ან შეძენა.

8. შვედეთი

შვედეთი ცნობილია სოციალური უზრუნველყოფის მაღალი დონითა და ცხოვრების ხარისხით. რუსულენოვანი სპეციალისტების სამუშაო ადგილების პოვნა შესაძლებელია IT, ინჟინერიის, მედიცინის, სამეცნიერო კვლევებისა და გარემოს დაცვის სფეროებში. შვედური კომპანიები ცნობილები არიან ინოვაციებითა და მდგრადი პრაქტიკით.

ძირითადი უპირატესობები:

• ცხოვრების მაღალი სტანდარტები;
• უცხოელების მიმართ მეგობრული დამოკიდებულება;
• მოქალაქეობის მისაღებად ენის ტესტის ჩაბარება საჭირო არ არის.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• ზამთარში მკაცრი კლიმატი;
• სირთულეები გრძელვადიანი გაქირავების საცხოვრებელთან დაკავშირებით;
• შვედური ენა რთულად შესასწავლ ენად ითვლება.

9. ავსტრია

ავსტრია იზიდავს ხელოვნების, მუსიკის, მედიცინისა და ინჟინერიის სფეროს მუშაკებს. ქვეყანა სპეციალურ ბინადრობის ნებართვასაც კი სთავაზობს მხატვრებს - დიზაინში, კინოში, ფოტოგრაფიაში, მწერლობასა და მუსიკაში დასაქმებულ ადამიანებს. მხატვრებს შეუძლიათ ავსტრიულ კომპანიაში მუშაობა დისტანციურად ან ფრილანსერებად. ვენა რეგულარულად აღიარებულია, როგორც მსოფლიოში ერთ-ერთი საუკეთესო ქალაქი საცხოვრებლად. რუსულენოვანი სპეციალისტების ვაკანსიები შეგიძლიათ იხილოთ საერთაშორისო ორგანიზაციებსა და უნივერსიტეტებში.

ძირითადი უპირატესობები:

• ცხოვრების მაღალი ხარისხი;
• ადამიანის უფლებები ქვეყანაში კარგად არის დაცული;
• კარგი ეკოლოგია.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• ბინადრობის ნებართვის მისაღებად, თქვენ უნდა ჩააბაროთ ენის გამოცდა;
• უამრავი ბიუროკრატია;
• მოქალაქეობის მიღებისას, თქვენ უნდა უარი თქვათ რუსეთის მოქალაქეობაზე.

10. უნგრეთი

უნგრეთი სულ უფრო პოპულარული დანიშნულების ადგილი ხდება რუსულენოვანი პროფესიონალებისთვის სწრაფად მზარდი ეკონომიკისა და შედარებით დაბალი ცხოვრების ღირებულების წყალობით, თუმცა ქვეყნის საიმიგრაციო პოლიტიკა ბოლო დროს უფრო მკაცრი გახდა. მოთხოვნადია IT, ინჟინერიის, განათლებისა და მედიცინის სპეციალისტებზე. ცხოვრებისა და უძრავი ქონების ღირებულება უფრო ხელმისაწვდომია, ვიდრე დასავლეთ ევროპის სხვა ქვეყნებში, ხოლო შემოსავლის დონე საკმაოდ მიმზიდველია.

ძირითადი უპირატესობები:

• ქვეყანაში სახლის დაქირავება საკმაოდ მარტივია ევროკავშირის სხვა ქვეყნებთან შედარებით;
• დროებითი ბინადრობის ნებართვით 3 წლიანი ცხოვრების შემდეგ, შეგიძლიათ მიმართოთ მუდმივ ბინადრობაზე;
• უფასო წამალი არსებობს.

ძირითადი ნაკლოვანებები:

• მუდმივი ბინადრობის ნებართვის მიღება მხოლოდ ინვესტორებსა და ლურჯი ან უნგრული ბარათის მფლობელებს შეუძლიათ;
• უნგრული ენის შესწავლა რთულია;
• სამუშაო ნებართვის მიღება შეიძლება რთული იყოს.

ევროპაში დასაქმებას თავისი უნიკალური გამოწვევები აქვს, რომლებიც მნიშვნელოვანია გასათვალისწინებელი რუსულენოვანი სპეციალისტებისთვის საზღვარგარეთ სამუშაოს ძიებისას. პირველ რიგში, ინგლისური ენის ან ადგილობრივი ენის ცოდნა მნიშვნელოვნად ზრდის წარმატებული დასაქმების შანსებს, თუმცა ზოგიერთი საერთაშორისო კომპანია მხოლოდ ინგლისური ენის ცოდნას მოითხოვს. მეორეც, ევროპული ქვეყნების უმეტესობა მოითხოვს კვალიფიკაციის და პროფესიული განათლების დადასტურებას, რაც შეიძლება მოიცავდეს დამატებით გამოცდებს ან კურსებს. ასევე მნიშვნელოვანია გახსოვდეთ, რომ ევროკავშირის ქვეყანაში გადასვლისას, წინასწარ უნდა მოძებნოთ სამუშაო რუსეთში, რადგან სამუშაო ვიზის მიღება დაგჭირდებათ.

საზღვარგარეთ მუშაობა რუსულენოვანი პროფესიონალებისთვის ახალ ჰორიზონტს ხსნის. ევროპა გთავაზობთ მიმართულებების ფართო არჩევანს მრავალფეროვანი ვაკანსიებით, მიმზიდველი სამუშაო პირობებითა და ცხოვრების მაღალი ხარისხით. აირჩიეთ ქვეყანა, რომელიც საუკეთესოდ შეესაბამება თქვენს პროფესიულ და პირად საჭიროებებს და ისიამოვნეთ ახალი შესაძლებლობებითა და კულტურული გამოცდილებით.

წაიკითხეთ წყარო

შინაგან საქმეთა სამინისტრომ გამოაქვეყნა ნატურალიზაციის კრიტერიუმების სია. ყველა მოთხოვნა გაერთიანებულია ერთ სიაში. კრიტერიუმები ეფუძნება სამოქალაქო რეგისტრაციის შესახებ კანონს და ყველა მიღებულ ცვლილებას.

კანონის 111B(1) მუხლის შესაბამისად, განმცხადებლის მოთხოვნებია შემდეგი:

- განაცხადის წარდგენის თარიღამდე 12 თვის განმავლობაში კვიპროსის მთავრობის მიერ კონტროლირებად ტერიტორიაზე კანონიერი და უწყვეტი ცხოვრება. მოკლევადიანი არყოფნა, რომელიც სულ 90 დღეს არ აღემატება, ამ პერიოდის შეწყვეტად არ ითვლება;

- კანონიერი ცხოვრება ზემოთ ხსენებულ 12-თვიან პერიოდამდე ათი წლის განმავლობაში, სულ მცირე შვიდი წლის განმავლობაში, ჯამური პერიოდის განმავლობაში;

- ნასამართლეობის ჩანაწერის არარსებობა;

- ბერძნული ენის ცოდნა B1 დონეზე;

- კვიპროსის პოლიტიკური და სოციალური რეალობის საკმარისი ცოდნა;

- შესაფერისი საცხოვრებელი, სტაბილური და რეგულარული ფინანსური შემოსავალი;

- საკმარისი თანხები განმცხადებლისა და მისი ოჯახის წევრების დასახმარებლად;

- კვიპროსის რესპუბლიკაში ცხოვრების გაგრძელების განზრახვა.

მაღალკვალიფიციური მუშაკებისთვის

იმავე კანონის 111B(2) მუხლის შესაბამისად, 2021 წლის 15 ოქტომბრის №92.018 კაბინეტის გადაწყვეტილებით (იხილეთ ქვემოთ) დანიშნული კომპანიების მიერ დასაქმებული მაღალკვალიფიციური სპეციალისტები და მათი ოჯახის წევრები ექვემდებარებიან განსხვავებულ წესებს. კერძოდ:

- განაცხადის წარდგენის თარიღამდე უშუალოდ 12 თვის განმავლობაში კანონიერი და უწყვეტი ბინადრობა. ამ პერიოდის შეწყვეტად არ ითვლება არყოფნის ხანმოკლე პერიოდები, რომლებიც ჯამში 90 დღეს არ აღემატება;

- კანონიერი ბინადრობა მინიმუმ 4 ან 3 წლის განმავლობაში, ბერძნული ენის ცოდნის დონიდან (შესაბამისად, A2 ან B1) გამომდინარე, ზემოთ მითითებულ 12-თვიან პერიოდამდე უშუალოდ ათი წლის განმავლობაში. როგორც წინა შემთხვევებში, მოკლევადიანი არყოფნის პერიოდები, რომლებიც სულ 90 დღეს არ აღემატება, ამ პერიოდის შეწყვეტად არ ითვლება;

- ნასამართლეობის ჩანაწერის არარსებობა;

- ბერძნული ენის ცოდნა A2 ან B1 დონეზე;

- კვიპროსის პოლიტიკური და სოციალური რეალობის საკმარისი ცოდნა;

- შესაფერისი საცხოვრებელი, სტაბილური და რეგულარული შემოსავალი;

- საკმარისი თანხები განმცხადებლისა და მისი ოჯახის წევრების დასახმარებლად;

- კვიპროსის რესპუბლიკაში მუშაობისა და ცხოვრების გაგრძელების განზრახვა.

ეს თანამშრომლები უნდა იყვნენ დასაქმებულნი შემდეგ კომპანიებში:

- კვიპროსში მოქმედი უცხოური კომპანიები, რომლებსაც ქვეყანაში აქვთ ოფისები, რომლებიც განთავსებულია შესაფერის შენობაში, სხვა კომპანიის ნებისმიერი კერძო საცხოვრებელი სახლის ან ოფისისგან განცალკევებით,

- კვიპროსის გადაზიდვების კომპანიები,

- კვიპროსის მაღალტექნოლოგიური და/ან ინოვაციური კომპანიები, რომლებიც აწარმოებენ აერონავტიკის, კომპიუტერების, საინფორმაციო ტექნოლოგიებისა და კომუნიკაციების, ფარმაცევტული საშუალებების, ბიოსამედიცინო აღჭურვილობის, კვლევისა და განვითარების აღჭურვილობის, ელექტრო მოწყობილობების, ქიმიკატების, არაელექტრო მოწყობილობების პროდუქტებს

- კვიპროსის ფარმაცევტული კომპანიები,

- კვიპროსული კომპანიები, რომლებიც მოქმედებენ ბიოგენეტიკისა და ბიოტექნოლოგიის სფეროში,

- კომპანიები, რომლებიც უკვე რეგისტრირებულია რეგისტრაციისა და მიგრაციის დეპარტამენტის უცხოური კომპანიების რეესტრში.

წაიკითხეთ წყარო

ხორვატია ბოლო დროს უცხოელი მუშახელის მწვავე დეფიციტს განიცდის. მუშახელზე მოთხოვნის მიუხედავად, ცხადია, რომ ყველა კანდიდატი არ აკმაყოფილებს ადგილობრივი კომპანიების მიერ შემოთავაზებული პოზიციებისთვის საჭირო კვალიფიკაციას.

რა ხდება ადგილობრივ შრომის ბაზარზე და რა ხელფასებია ქვეყანაში? განაგრძეთ კითხვა!

ხორვატიაში ყოველი მე-15 მუშა უცხოელია

ადგილობრივი მეწარმეები ამბობენ, რომ ხორვატიაში უცხოელ მუშახელზე დიდი მოთხოვნაა. თუმცა, ისინი ამტკიცებენ, რომ ბევრი უცხოელი სპეციალისტი კარგად არ არის ადაპტირებული ქვეყანაში არსებულ დასაქმების შესაძლებლობებთან.

ქვეყანაში დაახლოებით ყოველი 15 მუშაკიდან ერთი უცხოეთშია დაბადებული და ეს მაჩვენებელი მომავალში კიდევ უფრო გაიზრდება. 2030 წლისთვის ხორვატიაში დაახლოებით 500 000 უცხოელი მუშაკი იქნება მოსალოდნელი. ამ შემოდინების გავლენა ქვეყანაში შრომის დეფიციტზე გაურკვეველი რჩება.

მუშახელის დეფიციტი ხორვატული კომპანიების წინაშე მდგარი ერთ-ერთი მთავარი პრობლემაა. ხორვატიის ხელისუფლების განცხადებით, ქვეყანას სასწრაფოდ სჭირდება უცხოელი მუშახელი მუშახელის დეფიციტის შესამსუბუქებლად.

„მალე მეტი უცხოელის დაქირავება მოგვიწევს, რადგან არსებული პოზიციების შესავსებად საკმარისი ადგილობრივი მუშახელი არ არის“,
ამბობს ნატაშა მიკუშ ჟიგმანი პოდრავკადან.

უცხოელი მუშახელის მოსაზიდად და შესანარჩუნებლად, ხორვატია საკუთარ თავს ევროკავშირისკენ მიმავალი „კარიბჭის“ როლში აყენებს. ქვეყანა ცდილობს გამოიყენოს ეს შესაძლებლობა უცხოელებისთვის სტიმულების შეთავაზებით, რათა წაახალისოს ისინი, დარჩნენ ხორვატიაში და არ ეძებონ შესაძლებლობები სხვაგან.

როგორი სპეციალისტები ეძებენ და რა თანხებს სთავაზობენ?

ქვეყანას ყველაზე მეტად სასტუმროებისა და რესტორნების ინდუსტრიაში სჭირდება მუშახელი. ასევე მოთხოვნაა მაღაზიებსა და სავაჭრო ცენტრებში გაყიდვების ასისტენტებზე, სამშენებლო მუშაკებზე და უცხო ენების მცოდნე ბიზნესის განვითარების სპეციალისტებზე. სოფლის მეურნეობისა და წარმოების სფეროში მომუშავე მუშაკებზე მოთხოვნა კვლავ მაღალია.

ევროკავშირის სხვა ქვეყნებთან შედარებით, ხორვატიაში ხელფასები არც ისე მაღალია. მინიმალური ხელფასი 2024 წლის 1 იანვარს გაიზარდა და ამჟამად თვეში 840 ევროს შეადგენს. ხორვატიის სტატისტიკის ბიუროს მონაცემებით, ქვეყანაში ხელფასები თვეში 1,326 ევრომდე გაიზარდა. ხორვატიაში საშუალო ხელფასი ზრდას აგრძელებს.

წაიკითხეთ წყარო

აზიის დედაქალაქში ცხოვრების თავისებურებების, საცხოვრებლისა და საკვების ფასების შესახებ.

„ფუკეტი სოჭია, პატაია კი ადლერი. სწორედ ამიტომ ავირჩიეთ ბანგკოკი — ცივილიზებული ქალაქი უამრავი შესაძლებლობებით და მინიმუმ რუსებით“, — ამბობს ივანე, ანგარსკის ყოფილი მკვიდრი, რომელიც ტაილანდის დედაქალაქში ერთ წელზე მეტია ცხოვრობს.

მისი ისტორია ბევრი სხვა ისტორიის მსგავსია, თუმცა ამავდროულად უნიკალურიც. მის ოჯახს არ აქვს უზარმაზარი IT შემოსავალი, რომ ზღვის პირას ვილა იქირაოს და მთელი დღის განმავლობაში ზღვის პროდუქტები მიირთვას. მიუხედავად ამისა, ივანე, მისი მეუღლე, ორი შვილი და ბენგალური კატა აქ ცხოვრობენ და მუშაობენ და ზოგადად კმაყოფილები არიან ახალი ცხოვრებით. მან IRCITY.RU-ს.

ივანე და მისი მეუღლე ქსენია დიდი ხნის განმავლობაში, ბოლო 10 წლის განმავლობაში, სხვა ქვეყანაში გადასვლაზე ფიქრობდნენ.

„როგორც ოჯახის მთავარი მარჩენალი და შოპინგის გამკეთებელი, წლიდან წლამდე სულ უფრო მეტად ვფიქრობდი, რომ რაღაცას არასწორად ვაკეთებდი. კარგი მეხსიერება მაქვს, განსაკუთრებით ნივთების და მათი ფასის და ფასების ზრდის სისწრაფის მიმართ. მე და ჩემს მეუღლეს კარგი შემოსავალი გვქონდა, მაგრამ არასდროს გვქონია ზედმეტი ფული. ვერასდროს ვახერხებდით რაიმე მნიშვნელოვანისთვის ფულის დაზოგვას, მიუხედავად იმისა, რომ ფოტოგრაფსა და ვიდეოგრაფად საზღვარგარეთ ვყიდდი კონტენტს, უცხოურ ვალუტაში ვშოულობდი ფულს და რაც უფრო მეტად მძვინვარებდა დოლარი, მით უფრო იზრდებოდა ჩემი ხელფასი. ეს მაინც არ იყო საკმარისი ჩვენი ოთხსულიანი ოჯახისა და კატისთვის“, - განმარტავს ივანე.

ივანეს მეუღლეც მუშაობდა და ანგარსკის სტანდარტებით, 45 000 რუბლს, ღირსეულ ხელფასს იღებდა. ნახევარ განაკვეთზე მუშაობამ დამატებითი შემოსავალი მოუტანა. 2019 წელს ოჯახმა პირველი ხანგრძლივი შვებულება და საზღვარგარეთ მოგზაურობა გაატარა. მათ ტაილანდი, ბევრი სხვა ქვეყნის მსგავსად, აირჩიეს, რადგან ის ციმბირელებისთვის შედარებით ხელმისაწვდომი და საინტერესო ადგილი იყო.

ჩვენ ერთი თვით წავედით, არა ტურისტული პაკეტით, არამედ დამოუკიდებლად, რათა გვენახა ქვეყანა და გაგვეცნო არა მხოლოდ მისი მბზინავი გარეკანი, არამედ ის არასასიამოვნო მხარეც, რომელსაც ტურისტები ვერ ხედავენ.

„ბევრი რამ ვნახეთ, შევადარეთ და ვიფიქრეთ. შემთხვევით COVID-19 პანდემია ჩვენი შვებულების დასრულებამდე ცოტა ხნით ადრე დაიწყო. გაჩნდა კითხვა: ახლავე დავრჩე ტაილანდში ჩემს ცოლ-შვილთან ერთად, თუ როგორმე სახლში დავბრუნდე? 33 წლის ვარ, პირველად ვარ საზღვარგარეთ და ნამდვილად არ ვიცი, რა ვქნა. ბანგკოკის სასტუმროში ვსხედვართ, ფრენამდე სამი დღე დარჩა და დარჩენაზე ფიქრი ვერ წყდება. მაგრამ მე, სულელივით, ვერ გავბედე, მიუხედავად იმისა, რომ ახლა ვხვდები, რომ ამ ყველაფრით სარგებელს მივიღებდით. მაგრამ უცნობის შიშმა სძლია“, - აგრძელებს ივანე.

ოჯახი ანგარსკში ტაილანდიდან რუსი ტურისტების პირველი რეისით დაბრუნდა. დაბრუნების შემდეგ ივანე დეპრესიაში ჩავარდა. საქმე მხოლოდ COVID-19-ით გამოწვეულ იზოლაციაში არ იყო; აზიური ქვეყნის ცოცხალ ფერებსა და რუსული გაზაფხულის მონოქრომულ ფერებს შორის კონტრასტმაც ითამაშა როლი.

ივანეს დეპრესია მხოლოდ 2021 წლის ბოლოს გაუქრა: მას ხელახლა ცხოვრების, რაღაცის კეთების, შექმნის სურვილი გაუჩნდა. თუმცა, 2022 წლის თებერვალში სპეცოპერაცია დაიწყო და მასთან ერთად ემიგრაციაზე ფიქრების ახალი ტალღაც. სულ მცირე, იმიტომ, რომ ფინანსური პრობლემები დაიწყო.

„შინაგანად ვებრძოდით ყველაფერს, რაც ხდებოდა, როგორღაც გავუმკლავდით, მაგრამ 2022 წლის ნოემბრის შუა რიცხვებში მე და ჩემს ყველა კოლეგას გვითხრეს: „ესე იგი, ბიჭებო, სანამ რუსეთში იქნებით, ხელფასს არ გადაგიხდით“. არჩევანის წინაშე აღმოვჩნდი: წავსულიყავი გამყიდველად სამუშაოდ, ვთქვათ, „კრასნოე ი ბელოეში“ [რუსული სუპერმარკეტების ქსელი] ან წავსულიყავი. მაგრამ სად? იმ ღამეს უბრალოდ ვერ დავიძინე. იქვე ვიწექი და ვფიქრობდი: „რა იქნება შემდეგ?“ - იხსენებს ივანე.

„ოჯახის ხარჯები, დედაჩემის დიდი სესხი და ფულს დეკემბერში ვერ მივიღებ — სულ ესაა.“

ივანე

ივანე ამბობს, რომ ამის შემდეგ ეჭვი აღარ ეპარებოდათ - მათ წასვლა მოუწიათ. ისინი ფსიქოლოგიურად უკვე მზად იყვნენ გადასასვლელად, მაგრამ ფინანსური მდგომარეობა უფრო რთული იყო. ამიტომ, ევროპული ქვეყნები მაშინვე გამოირიცხა. წყვილმა თურქეთში გადასვლაც განიხილა, მაგრამ მაშინ, იქაც კი, ემიგრანტებზე შეზღუდვები გამკაცრდა. ამიტომ, მათ ტაილანდი აირჩიეს.

„შუაღამისას ცოლი გავაღვიძე და ვუთხარი: „ბილეთს ვიყიდი“. დღის დასაწყისში ფასდაკლება ვნახე, მაგრამ ფრენის ბოლო თარიღი 15 დეკემბერი იყო. მთელი წლის განმავლობაში ბილეთების ფასები ძალიან მაღალი იყო, შემდეგ კი ერთ ადამიანზე ცალმხრივი მგზავრობის ფასი 80 000 რუბლამდე დაეცა. მე ამდენი ფულიც კი არ მქონდა, ამიტომ ცოლის საკრედიტო ბარათით მომიწია მგზავრობა. მას შემდეგ ფრენამდე მხოლოდ ორი კვირა რჩებოდა“, - ამბობს ფოტოგრაფი.

მან მაშინვე გაყიდა მანქანა და ყველა ძვირფასი ნივთი, რომლის წაღებაც არ შეეძლო. საზღვარგარეთ ფული გაცილებით მეტად სჭირდებოდა.

„ჩემთვის ანგარსკში რაღაცის დატოვება ადვილი იყო. არასდროს მქონია ბინა და არც ჩემი 1998 წლის მანქანა მენატრება. ამას დიდი მნიშვნელობა არ ჰქონდა. არ მეშინოდა სპეცოპერაციაში გაბმის; მეშინოდა დარჩენის და ამ ყველაფრის ნაწილი გავმხდარიყავი“, - აღიარებს ივანე.

მან ბარგი ყველაფრით დატვირთა, რაც კი სამუშაოდ დასჭირდებოდა: ფოტო და ვიდეო აპარატურა, დიდი მონიტორი შინაარსის მოსამზადებლად. რაც შეიძლება მეტი ძვირფასი ნივთის შესანახად, ვანიამ გამოცდილი მოგზაურების სხვადასხვა ხრიკი გამოიყენა, მაგალითად, მედიკამენტების ცალკე ჩანთაში ჩალაგება, რადგან ისინი ბარგის წონაში არ შედის.

„რა თქმა უნდა, საბაჟოზე ბევრი კითხვა დამისვეს, მაგალითად, რატომ ვიქცეოდი ასე უცნაურად და რატომ მქონდა თან მონიტორი და ლეპტოპი. ასევე მკითხეს, რა თან მქონდა, რამდენი ფული მქონდა და პირდაპირ მითხრეს, რომ ტურისტს არ ვგავდი. ეს ყველაფერი უსიამოვნო იყო, მაგრამ საბოლოოდ, გამიშვეს და გავფრინდი. თავიდან მარტო გავფრინდი და ჩემი მეუღლე და ქალიშვილი სონია მხოლოდ სამი თვის შემდეგ შემომიერთდნენ“, - იხსენებს ივანე.

კატა, რომელიც „იხდის“ გადასახადებს

ივანეს მეუღლემ, ქსენიამ, თქვა, რომ მისთვის სახლიდან წასვლა უფრო რთული იყო. თუმცა, როდესაც მან და მისმა ქმარმა გადასვლის დაგეგმვა დაიწყეს, მან მანიკურისტის პროფესია გაიარა, რათა დამატებითი შემოსავალი მიეღო და ნებისმიერ ადგილას გამოსადეგი უნარი შეეძინა.

„იმედი მქონდა, რომ ამ გზით ტაილანდში დამატებით ფულს ვიშოვიდი. ვიცი, რომ უცხოელებს იქ მუშაობის უფლება არ აქვთ, ეს საშიშია, მაგრამ ჩვენი რუსი გოგონები მუშაობენ. დიახ, ეს თქვენი რისკია, რადგან ნებისმიერ მომენტში შეიძლება ვინმემ გაგაცნოთ და დეპორტაცია მაშინვე მოჰყვებოდა. თუმცა, ყოველი შემთხვევისთვის, მე ეს უნარი მირჩევნია მქონდეს. ჩვენი ქალიშვილი ისედაც ბოლო სამი წლის განმავლობაში ონლაინ სწავლობდა, ამიტომ სკოლასთან დაკავშირებით არანაირი პრობლემა არ შექმნილა“, - იზიარებს ქსენია.

თუმცა, ოჯახს ძალიან ენატრება ოჯახი და მეგობრები. გარდა ამისა, მათი ბინა ამჟამად ცარიელია; წყვილს ჯერ არ გადაუწყვეტია, რა უყოს მას: გაყიდოს თუ გააქირავოს. ნებისმიერ შემთხვევაში, სანამ ეს მოხდება, ქსენიას მოუწევს ცოტა ხნით რუსეთში დაბრუნება, რათა გადახედოს ყველაფერს, რაც წლების განმავლობაში შეიძინეს და გადაწყვიტოს, რა უყოს მას.

ქსენიასა და ივანეს ვაჟი, ნიკიტა, თავდაპირველად ერიდებოდა ანგარსკის დატოვებას, მაგრამ საბოლოოდ დათანხმდა. მან ასევე გადაიყვანა ოჯახის ბოლო წევრი, მათი ბენგალური კატა ნეო, და ეს საკმაოდ საინტერესო ძიება იყო.

„ყველაფერი ვცადეთ, რომ ჩემი შვილი დაგვერწმუნებინა, რომ ჩამოსულიყო, მაგრამ მას არ სურდა და კატასთან ერთად ბინაში ცხოვრობდა. ამიტომ, დაახლოებით ექვსი თვის შემდეგ, ვთხოვე, კატა აცრილიყო, მიკროჩიპი ჩაედოთ და საბუთები მოეწესრიგებინა. „როსელხოზნადზორისგან“ ექსპორტის ნებართვა მივიღეთ. ამავდროულად, Telegram-ზე დამხმარე ვიპოვე, რომელმაც ტაილანდში შინაური ცხოველის იმპორტისთვის საჭირო ყველა საბუთის შევსებაში დახმარება გადაგვიხადა. კატას ვიზა მივეცით, მაგრამ ის რუსეთში დროულად არ დაბრუნებულა, ამიტომ ახლა ის ემიგრანტია, რომელიც, მისი საბუთების მიხედვით, დაბრუნებას ვერ შეძლებს და სამუდამოდ ტაილანდში დარჩება“, - თქვა ქსენიამ.

ის ამბობს, რომ ტაილანდში კატასთან ერთად ცხოვრება ადვილი არ არის. თითქმის ყველა კონდომინიუმი არ უშვებს შინაურ ცხოველებს, განსაკუთრებით ფარანგებს ან უცხოელებს. ტაილანდელებიც კი იძულებულნი არიან დამალონ თავიანთი შინაური ცხოველები. ეს ცოტა უფრო ადვილია კერძო სახლებში; შეგიძლიათ იპოვოთ ისეთი ვარიანტები, სადაც ყველას, ადგილობრივებსაც და სტუმრებსაც, შეუძლიათ შინაურ ცხოველებთან ერთად ცხოვრება.

„როდესაც ჩავედით, ვანიას უკვე ერთი წლით ჰქონდა ნაქირავები ბინა, სადაც შინაური ცხოველების შეყვანა აკრძალული იყო. ასე რომ, კატა ორი თვის განმავლობაში იქ არალეგალურად ცხოვრობდა, მშვიდად. კარგია, რომ ის დიდად პრეტენზიული არ არის, ამიტომ მისი დამალვა შეგვეძლო. ახლა ვიქირავეთ ტაუნჰაუსი, სადაც კატებს უშვებენ. ახლა კატა ჩვენთან კანონიერად ცხოვრობს, „იხდის“ გადასახადებს და ყველაფერს“, - იზიარებს ქსენია.

„შენ რუსი ხარ, რაც ნიშნავს, რომ ყოველდღე ღორის ხორცს ჭამ და სვამ.“

ივანე და ქსენია ამბობენ, რომ ბანგკოკი გარკვეული მიზეზის გამო აირჩიეს. ისინი უკვე იმყოფებოდნენ ამ ქალაქში 2019 წლის მოგზაურობის დროს და ზოგადად მოეწონათ. გარდა ამისა, აქ სამუშაო ადგილებიც მეტია.

„რამდენიმე ნაცნობის მეშვეობით ბანგკოკში რამდენიმე ბიჭი ვიპოვე, რომლებიც შეიძლება ჩემთან თანამშრომლობით დაინტერესებულიყვნენ. მივწერე, თითქმის ძალით შევუთანხმდი, მაგრამ იმდენად მონდომებული ვიყავი და უკვე წარმომედგინა, რომ მათთვის ვმუშაობდი, რომ ეს ყველაფერი მოხდა. როგორც კი ბანგკოკში ჩავედი, მათ ოფისში წავედი და ვერ გამომაგდეს“, - ხუმრობს ვანია.

ის მსჯელობს: აქ ზღვა არ არის, მაგრამ თუ გსურთ, იქ საათ-ნახევარში მოხვდებით. გარდა ამისა, ბანგკოკი, რა თქმა უნდა, უფრო ცივილიზებულია, ვიდრე, ვთქვათ, პატაია ან ფუკეტი. გარდა ამისა, იქ რუსები ნაკლებია.

„ერთი წლის განმავლობაში თითებზე შემიძლია დავთვალო, რამდენჯერ შემხვედრია შემთხვევით რუსები ქუჩაში. და ისედაც არ მინდოდა ჩვენიანების ნახვა.“

ივანე

ივანე ამბობს, რომ პატაია მაშინვე არ მოეწონა და ახლაც არ მოეწონა. ეს „იაფი და გაუგებარი დასასვენებელი ადგილია“ და ყველაფერი ტურისტებზეა ორიენტირებული. პუკეტში მსგავსი ატმოსფეროა, უბრალოდ ყველაფერი გაცილებით ძვირია.

„ფუკეტი სოჭია, პატაია კი ადლერი. მაღაზიებშიც კი შეიძლება რუსულად გიპასუხონ და კითხვები დაგისვან, მით უმეტეს ბაზრებზე. ეს არ მომწონს. მით უმეტეს, რომ აქ საცხოვრებლად და სამუშაოდ ჩამოვედი და არა დასასვენებლად. პატაიაში ან ფუკეტში წყნარი საცხოვრებელი ადგილის, ინფრასტრუქტურისა და ტურიზმთან დაუკავშირებელი სამსახურის პოვნა რთულია. მაგრამ ბანგკოკი დიდი, საერთაშორისო ქალაქია. მთელი ფული ჯერ ბანგკოკში შემოდის, შემდეგ კი ყველგან ნაწილდება, ამიტომ დედაქალაქში ყოველთვის არის ფულის საშოვნელი“, - მსჯელობს ივანე.

ის ამბობს, რომ საკმაოდ სწრაფად შეეჩვია საცობებსა და ხმაურს. მით უმეტეს, რომ ეს დიდად არის დამოკიდებული იმაზე, თუ ქალაქის რომელ ნაწილში იმყოფებით. ველოსიპედით ან მოტოციკლით გადაადგილება საცობების თავიდან აცილებაში დაგეხმარებათ, ხმაური კი ძირითადად ქალაქის ცენტრალური ნაწილის დამახასიათებელი ნიშანია.

„ცენტრიდან მეტროს ხუთი ან ექვსი გაჩერებით ვართ დაშორებული, ამიტომ საერთო ჯამში, ეს ადგილი არც ისე შორსაა. თუმცა, ტაილანდში მეტრო ძვირია, ამიტომ ველოსიპედით ვმგზავრობთ. საცხოვრებლის თვალსაზრისით, თავად ქალაქის ცენტრი არ მომწონს; ძვირია. თუმცა, ჩვენი ვარიანტია სხვადასხვა კოტეჯები, დახურული სოფლები ან ე.წ. სოფლები, რომლებიც ცენტრთან შედარებით ახლოსაა. ტერიტორია შემოღობილია, შიგნით სიმშვიდეა, ჩიტები ჭიკჭიკებენ, არის ბაღები და საცურაო აუზები“, - ამბობს რესპონდენტი.

თუმცა, შესაფერისი ვარიანტის პოვნა ივანეს მხრიდან დიდ ძალისხმევას მოითხოვდა. ტაილანდელები საცხოვრებლის მოსაძებნად და დასაქირავებლად ონლაინ სერვისებს არ იყენებენ; ყველა განცხადება Facebook-ზე* (ექსტრემისტული ორგანიზაცია, რომელიც რუსეთში აკრძალულია) ქვეყნდება.

„იქ ძებნა საშინელებაა. არც ფილტრებია და არც სხვა სასარგებლო რჩევები. ორი კვირა დამჭირდა ძიების დაუფლებისთვის და თითქმის სასწაულებრივად ვიპოვე საცხოვრებელი ადგილი და თანაც შედარებით იაფი. მოგვიანებით ბევრს გაუკვირდა, როგორ მოვახერხე დედაქალაქში თვეში 8,500 ბატად ნორმალური ბინის დაქირავება“, - იზიარებს ვანია.

ის ამბობს, რომ ამ სირთულეების გამო, რუსებმა ერთმანეთში გასაქირავებელი უძრავი ქონების გაცვლის პრაქტიკა შეიმუშავეს. ისინი, ვინც ამ თამაშს აითვისეს, პოულობენ უძრავ ქონებას, ჯავშნიან მას და შემდეგ უფრო მაღალ ფასად აქირავებენ თანამემამულეებს.

„ტაილანდელებს უყვართ ბინების არეულობის შეტანა და კედლების გაუგებარ ფერებში შეღებვა.“

ივანე

ბანგკოკში საცხოვრებლის კიდევ ერთი თავისებურება ის არის, რომ მისი ქირაობა მხოლოდ ერთი წლით არის შესაძლებელი. მოიჯარეები ორი თვის ქირას წინასწარ იხდიან, შემდეგ კი ყოველთვიურ გადასახადებს ახორციელებენ. თუ უფრო მოკლე ვადით გსურთ ქირაობა, ან საერთოდ ვერ იპოვით, ან ყოველთვიური ქირა ორჯერ ძვირი დაგიჯდებათ. თუმცა, ტაილანდელები, როგორც წესი, თურქეთის მაგალითს არ მიჰყვებიან და ფასები მაშინ გაზარდეს, როდესაც მათი ქვეყანა იმიგრანტებით იყო გადატვირთული.

„ბინის დასაქირავებლად ყველა მეპატრონეს უნდა გაესაუბრო. 50%-ზე მეტი ან უარს გეუბნებათ, ან ყურადღებას არ გაქცევთ, რადგან ხვდებიან, რომ უცხოელი ხართ. ეს განსაკუთრებით მაშინ ხდება, თუ სამუშაო ვიზა არ გაქვთ. სახლის დაქირავება კიდევ უფრო რთულია, რადგან უმეტესობა ავეჯის გარეშე ქირავდება. ავეჯიან სახლებს ადგილობრივები სწრაფად გარდაქმნიან ნამდვილ ტაილანდურ სახლებად. მათ უყვართ ბინების გადატვირთვა, კედლების შეუმჩნეველ ფერებში შეღებვა და შედეგად, კომფორტის პრობლემები ექმნებათ“, - განმარტავს ივანე.

ციმბირელმა სასაცილო ისტორიაც კი გაიხსენა, თუ როგორ ვერ ქირაობდნენ სახლს რუსების შესახებ არსებული სტერეოტიპების გამო.

„ბანგკოკში ბევრი მუსლიმური უბანია და ჩვენ ერთ-ერთ მათგანში ვცხოვრობთ. ამ უბნებში დამატებითი მოთხოვნები და შეზღუდვებია. მაგალითად, მაღაზიებში ალკოჰოლი არ იყიდება. ამიტომ, ვპოულობთ სახლს, ვუკავშირდებით მეპატრონეს და ის არასათანადო რაოდენობის კითხვებს სვამს. ხანგრძლივი საუბრის შემდეგ, ის მოულოდნელად წამოიძახებს: „შენ რუსი ხარ, რაც ნიშნავს, რომ ყოველდღე ჭამ და სვამ, ჩემს სახლში არც ერთი არ არის დაშვებული“. როგორც წარმოგიდგენიათ, საბოლოოდ ეს სახლი არ გვქონია ნაქირავები“, - იცინის ჩემი რესპონდენტი.

„ძნელია იმის გაცნობიერება, რომ აქ საცხოვრებლად მოხვედი და არა მოგზაურობისთვის.“

ბანგკოკში ცხოვრებაზე საუბრისას, ვანიასა და ქსენიას ერთმანეთისგან ოდნავ განსხვავებული აღქმა და პერსპექტივა აქვთ. მისი ქმარი ამბობს, რომ ხალხმრავლობას არ გრძნობს და მოტოციკლით მოძრაობისას საცობები ნაკლებად პრობლემას წარმოადგენს.

„2023 წელს ბანგკოკი ტურისტების მიერ ყველაზე ხშირად მონახულებადი ქალაქი გახდა, მილიარდობით ადამიანი ჩამოდიოდა აქ. თუმცა, არ მგონია, რომ აქ ამდენი ტურისტი იყოს. უბრალოდ, ვერ ვხედავ მათ, რადგან სამუშაო დღეებს ოფისში ვატარებ. საცობები? ველოსიპედით დავდივარ, მაგრამ არ ვგრძნობ თავს ვიწროდ. ისინი ინდოეთს გაცილებით ხალხმრავალად აჩვენებენ, მაგრამ აქ სხვანაირად ვგრძნობ თავს. რა თქმა უნდა, ბანგკოკის ქუჩები პიკის საათებში გაჩერებულია, მაგრამ ჩვენ იქ ამ დროს არ გავდივართ“, - აღნიშნავს ივანე.

ქსენია ამბობს, რომ ცენტრში საშინლად ხალხმრავლობაა, ამიტომ ცდილობენ იქ არ წავიდნენ.

„ანგარსკის შემდეგ ჭუჭყს დიდად ვერც მე ვამჩნევ; ჩემთვის დიდად მნიშვნელოვანი არ არის“, - ამბობს ვანია.

„რა თქმა უნდა, ფანჯრებსა და იატაკს მუდმივად არ რეცხავ“, - პასუხობს ქსენია. „ქალაქი იმდენად ჭუჭყიანია, რომ სახლის მუდმივად დალაგება გიწევს. მტვერი გროვდება გროვებად და ცხიმითაც იფარება“.

სხვათა შორის, ციმბირელები უკვე შეეჩვივნენ ცხელ კლიმატს, რადგან, ისევ და ისევ, დღის განმავლობაში ისინი დროს ატარებენ კონდიცირებულ ოთახებში და ცდილობენ გარეთ არ გავიდნენ, საღამოობით კი ტაილანდში საკმაოდ კომფორტულია.

თუმცა, ივანსა და ქსენიას ახლა შეუძლიათ უარყონ ფართოდ გავრცელებული მოსაზრება, რომ ტაილანდში ყველაფერი იაფია.

„ერთია ტურისტი იყო და სულ სხვაა აქ მუდმივად ცხოვრება. შეიძლება იცოდე, სად დაზოგო ფული, მაგრამ საბოლოოდ ეს უფრო ძვირი გიჯდება. აქ ელექტროენერგია ძალიან ძვირია; ელექტროენერგიის გადასახადებმა თავიდან ნამდვილად გაგვაკვირვა. თუმცა ეს გასაგებია; ტაილანდში ელექტროსადგურები არ არის; ყიდულობენ და მაღალ ფასად ყიდიან. ვცადე გამომეთვალა, რა დაჯდებოდა მზის ენერგია, მაგრამ მივხვდი, რომ ეს არც ისე მომგებიანი იყო“, - აღნიშნავს ჩვენი სტუმარი.

ის ასევე განიხილავს საგზაო მოძრაობის პრობლემებს და ტაილანდში ფეხით მოსიარულეთათვის პრიორიტეტის არარსებობას. თუმცა, აღნიშნავს, რომ თავად გზები შესანიშნავია.

„გარკვეული დროის შემდეგ მივხვდი, რომ კოღოები ძალიან მაღიზიანებდნენ. აქამდე ვერ ვამჩნევდი მათ; ალბათ რაღაცნაირად მჭამდნენ, მაგრამ ახლა ძალიან ცუდად ვგრძნობ თავს. განსაკუთრებით საშინელებაა კუნძულებზე. ვერც ისმენ და ვერც ხედავ, მაგრამ შემდეგ ძალიან გექავება“, - ამბობს ვანია.

ის ამბობს, რომ თავიდან გაუჭირდა იმის გააზრება, რომ ბანგკოკში არა მოგზაურობისთვის, არამედ საცხოვრებლად და სამუშაოდ ჩამოვიდა.

„და ყველაფერი მაშინვე იცვლება. რაღაც მხრივ ეს უფრო ადვილია, ზოგან კი უფრო რთულია. მაგალითად, ბარში წასვლის ნაცვლად, უფრო იაფ ადგილს ეძებ, სადაც ღირსეული საკვების შეძენა შეგიძლია, ფასდაკლებებსა და ფასდაკლებებს ხედავ. საერთო ჯამში, ეს ანგარსკში ცხოვრების მსგავსია, მხოლოდ ქალაქია ასჯერ დიდი და თბილი. ასე რომ, ახლა აქ იგივე პროცესები გაქვს, რაც რუსეთში: გადასახადების გადახდა, სასურსათო პროდუქტების შეძენა, სამსახური, სახლი, ცხოვრების მოწესრიგება“, - დასძენს რესპონდენტი.

„მაგრამ აქ, ანგარსკისგან განსხვავებით, რაღაცის დაგეგმვა მინდოდა, მაშინ როცა იქ, ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში, საერთოდ შევწყვიტეთ გეგმების შედგენა.“

ივანე

ბიჭები ამბობენ, რომ საკვების მხრივ, მათი ტაილანდური ცხოვრების წესი თითქმის იგივეა, რაც რუსეთში: ისინი არ დადიან სწრაფი კვების რესტორნებში; ისინი სახლში ამზადებენ საკვებს. ისინი ყიდულობენ პროდუქტებს დიდ ჰიპერმარკეტებში, სადაც ევროპული საქონელია გაყიდული. ისინი იშვიათად მიირთმევენ აზიურ საკვებს.

„ქათმის ხორცს, როგორც წესი, იმიტომ ვყიდულობთ, რომ აქ იაფია — უძვლო მკერდის ხორცი დაახლოებით 150 რუბლს შეადგენს. ცოტა ხნის წინ ბარბექიუს გრილი ვიყიდეთ, ამიტომ თევზსა ​​და ხორცს მასზე შევწვავთ. ღორისა და საქონლის ხორცი აქ უფრო რთულია. თევზიც არც ისე იაფია. რა თქმა უნდა, რუსეთში უფრო იაფია, მაგრამ მაინც ხშირად არ ვყიდულობთ. ხანდახან ტაილანდურ წვნიანს ჩვენივე ევროპული ელფერით ვამზადებთ“, — ამბობს ვანია.

„კი, ქოქოსის რძით. მობრძანდით, ივანე გაგიმასპინძლდებათ“, - დასძენს ქსენია.

ტაილანდში ყველის დეფიციტი არ არის, თუმცა გემო ოდნავ განსხვავდება იმისგან, რასაც რუსები მიჩვეულები არიან. თუმცა, ვანია ამბობს, რომ მოცარელა მოსწონს. ტაილანდში ძეხვეული, ჰოთ-დოგი და სხვა გადამუშავებული საკვები ძვირია. მაგალითად, ხაჭო ასევე საკმაოდ ძვირია და მის საშოვნელად დიდი შრომა მოგიწევთ.

„თანდათანობით ეჩვევი ძნელად საშოვნელ საკვებს, რადგან ვერასდროს ხედავ. და ჯანდაბაში ხარ. აქ რძე აქვთ, გემრიელია, მომწონს. მწნილი და მჟავე კომბოსტო არ არის, ამიტომ ხანდახან სახლში თვითონ ვამზადებთ. ტაილანდში ვაშლი მთლიანად იმპორტირებულია, ჩინური, ამიტომ ძვირია. თუმცა, აქ ბევრი სხვა ხილია, რომელთა ჭამაც უფრო მეტად დავიწყეთ“, - ამბობს ივანე.

მის ოჯახს ძალიან უყვარს საზამთრო, რომლის ყიდვაც ყოველდღე შეუძლიათ, თუმცა მანგო ყოველთვის არ არის ხელმისაწვდომი. სეზონის მიღმა, ზაფხულში, მანგო სხვა ქვეყნებიდან შემოაქვთ და ფასიც მკვეთრად იზრდება. და საერთოდ, ტაილანდური ხილი ისეთი იაფი არ არის, როგორც შეიძლება ეჩვენოს ტურისტს, რომელიც ფულს დიდად არ აფასებს.

მუშაობა ბანგკოკში, დასვენება კუნძულებზე

ივანე ფოტოგრაფი და ვიდეოგრაფია და იგივეს აკეთებს ტაილანდშიც. ის აღიარებს, რომ ყველაფერი სხვაგვარადაა: ზოგჯერ სამსახურით არის გადატვირთული, ზოგჯერ კი შემთხვევითი დავალებებითაც კი ახერხებს თავის გატანას. თუმცა, არასდროს არის სიტუაცია, როდესაც ის სრულიად გაკოტრებულია. ბანგკოკი მრავალი პროფესიის უცხოელის სამშობლოა, რომლებსაც შინაარსი სჭირდებათ და ის ხშირად იღებს შეთავაზებებს თანამემამულეებისგან, მათ შორის ცნობილი ადამიანებისგან და კომიკოსებისგან, რომლებიც ტაილანდში მოგზაურობენ.

„ტაილანდმა მასწავლა, რომ საქმეები უფრო მარტივად აღვიქვა და ნებისმიერ სამუშაოზე ვიმუშაო, რომელშიც საკმაოდ კომპეტენტური ვარ. ნუ მომატყუებ, ნუ დაიდარდები და ნუ მოგიწევს ძალიან ბევრი არჩევანის გაკეთება. კომპანიაში, სადაც ახლა ვმუშაობ, ყოველთვის არ მაქვს გადაღებების საშუალება; ბევრი სხვადასხვა ოფისის ფუნქციაა, რადგან ჩვენ ასევე ვაკეთებთ რეკლამას, შოუების წარმოებას და ვიდეოების წარმოებას. ჩვენს ინდუსტრიაში, ტაილანდში, ანაზღაურება კარგია, თუ შრომისმოყვარე ხარ და არ დანებდები. ხშირად ვამბობ, რომ ტაილანდი დიდი ზღვაა. იქ ბევრი სხვადასხვა თევზია: პატარა, დიდი და საშუალო ზომის. ასე თუ ისე, ყოველთვის იპოვი რაღაცას შენთვის“, - იზიარებს ივანე.

რესპონდენტი აღიარებს, რომ ტაილანდში გატარებული ერთი წლის განმავლობაში მან მნიშვნელოვნად გააფართოვა თავისი პორტფოლიო, მუშაობდა გადასაღებ მოედანზე, შოუებსა და კონცერტებზე რუსი რეპერებისა და სტენდ-აპ კომიკოსებისთვის, როგორიცაა სერგეი ორლოვი.

„დარწმუნებული ვარ, თუ ჭკვიანი, მეტ-ნაკლებად კომუნიკაბელური, კომპიუტერთან ურთიერთობის უნარის მქონე და გარკვეული უნარ-ჩვევები გაქვთ, მაშინ თავდაჯერებულად შეგიძლიათ სხვა ქვეყანაში გადასვლა და იქ განვითარება. განსაკუთრებით თუ ინგლისურად საუბრობთ და ახალი რამის სწავლის სურვილი გაქვთ. შეგიძლიათ პირდაპირ ამერიკაშიც კი წახვიდეთ. ჩემი ბევრი მეგობარი და კოლეგა ასე მოიქცა, ზოგი კი ევროპასა და აზიაში გაიფანტა. ყველაფერი უნარებზე, თავდაჯერებულობაზე, გამბედაობაზე და სურვილზეა დამოკიდებული, გადადგათ ნაბიჯი და რაღაც შეცვალოთ“, - ამტკიცებს ანგარსკელი.

„შეგიძლიათ იმოძრაოთ და სრულიად განსხვავებული ცხოვრებით იცხოვროთ ნებისმიერ ასაკში.“

ივანე

ივანეს ცოლი, ქსენია, ამჟამად ტაილანდში არ მუშაობს: ის სახლზე, ბავშვებზე ზრუნავს და ქმარს რაც შეიძლება მეტად ეხმარება. ხანდახან მანიკურს იკეთებს, მაგრამ ჯერ ბევრი კლიენტი არ ჰყავს. იმედოვნებს, რომ ზეპირი ინფორმაცია მის ბიზნესს განვითარებაში დაეხმარება.

მათი ქალიშვილი, სონია, ონლაინ რეჟიმში მეცხრე კლასს ამთავრებს და დიპლომის მისაღებად გამოცდებისთვის ემზადება. ოჯახმა ჯერ ვერ გაარკვია, როგორ გააკეთოს ეს საზღვარგარეთ დიდი სირთულის გარეშე, მაგრამ ისინი ამაზე მუშაობენ. სონიას ჯერ არ ჰყავს მეგობრები საზღვარგარეთ და ეს ვანიასა და ქსიუშასთვისაც პრობლემაა. მათ სურთ, რომ მათმა შვილებმა თანატოლებთან ურთიერთობა და სოციალიზაცია მოახდინონ.

ვანიას ვაჟი, ნიკიტა, ეხმარება მას კონტენტის შექმნაში და ამით მცირე თანხის გამომუშავებასაც კი ახერხებს. ის თანატოლებთან უკეთესად ურთიერთობს: ტაილანდში გოგონა გაიცნო და ურთიერთობაც კი დაიწყო.

როდესაც ოჯახთან მოკლე შვებულების დრო დგება, ვანია, ქსენია და მათი შვილები კუნძულებზე მიემგზავრებიან. ბავშვები სამუშაოსა და გართობას ერთმანეთისგან ყოფენ, ამიტომ მათ მეტროპოლია აირჩიეს მუდმივ ბაზად, დასასვენებლად კი პატარა ზღვისპირა სოფლები დაიტოვეს.

„ბევრი ადამიანი კუნძულებს არ ირჩევს საცხოვრებლად, რადგან იქ მუშაობა შეუძლებელია. იქ ეს საბაი (სიმშვიდისა და სრული მოდუნების განცდა - რედაქტორის შენიშვნა) იბადება და გამორთვა ძნელია. მე შემეძლო ამის გაკეთება, მაგრამ ბევრისთვის ეს პრობლემაა. უბრალოდ მუდმივად მომიწევდა ბანგკოკში წასვლა-წასვლა, რაც არ მინდა. უმჯობესია ერთ ადგილას ცხოვრება და მეორეში დასვენება. დიახ, ადრე ზღვისპირა ცხოვრებაზე ოცნებობდით, მაგრამ ახლა ეს აღარ არის. რამდენიმე კვირა საკმარისია იმისთვის, რომ ვიბანაოთ, ვიცხოვროთ ველურ ბუნებაში, დავისვენოთ და შემდეგ ჩვეულ რუტინას დავუბრუნდეთ. კუნძულები დასასვენებელ ადგილებად უნდა დარჩეს, თორემ ყველაფერი აირია და აღარ დარჩება ისეთი ადგილები, სადაც რამდენიმე კვირით წახვალ და დაისვენებ“, - დარწმუნებულია ივანე.

ბიჭებს რუსეთში დაბრუნება არ აქვთ დაგეგმილი. ივანე ამბობს, რომ ისინი ან ტაილანდში მუდმივ ტურისტებად გააგრძელებენ ცხოვრებას, რადგან აქ სტატუსის ლეგალიზაცია და მოქალაქეობის მიღება შეუძლებელია, ან სხვა ქვეყნებში გადავლენ.

„ჩვენი სტუდენტური ვიზა მარტში იწურება და თუ სამუშაო ვიზას არ მოგვცემენ, ისევ სხვა სასწავლებელს ვეძებთ, ვითომ სტუდენტები ვართ და შემდეგ სხვა სტუდენტურ ვიზაზე შევიტანთ განაცხადს. ასე რომ, ლეგალიზაცია გვაქვს, მაგრამ ეს ცვალებადია, როგორც ყველას. ყველა ფარანგს აქ მსგავსი სტატუსი აქვს, მაგრამ ტაილანდის მოქალაქეობა შეუძლებელია — არც დოკუმენტებით, არც გამოცდილებით. აქაური ხალხი სრულიად განსხვავებულია, ამიტომ ტაილანდელებთან ახლოს ვერ ვიქნებით. ეს კარგია და ცუდიც, მაგრამ საერთო ჯამში, ყველა კმაყოფილია. ყველამ უბრალოდ თავისი ადგილი უნდა იცოდეს“, - თავდაჯერებულად ამბობს ვანია.

„ტაილანდელები დიდი ბავშვები არიან“

ადგილობრივი მენტალიტეტის თავისებურებებზე საუბრისას, ბიჭები აღნიშნავენ, რომ ტაილანდელები ჩვენგან განსხვავდებიან, პირველ რიგში, იმით, რომ ისინი ცივილიზაციისგან არ არიან გაფუჭებულნი და მეორეც, ისინი ჩვენზე ბევრად უფრო გულწრფელები და მარტივები არიან.

„ისინი დიდი ბავშვებივით არიან. არ ვიტყოდი, რომ სულელები არიან, მაგრამ ხშირად დიდად ჭკვიანები არ არიან. ალბათ იმიტომ, რომ არ უწევთ ნაჯახისგან რაღაცის მოფიქრება, როგორც ჩვენ რუსეთში ვაკეთებთ. ზოგჯერ მათთან ერთად დგახარ, რაღაცას იგონებ, რაღაცას სხვა რამეს ამაგრებ, აკავშირებ და შოკირებულები არიან. და ყველაზე უცნაური ის არის, რომ გაოცდებიან, დააფასებენ, მაგრამ არ შეეცდებიან მის დამახსოვრებას ან გამეორებას. ბევრი მათგანი საკმაოდ კეთილი და ყურადღებიანია“, - აღნიშნავს ივანე.

შემდეგ კი ის ყვება ისტორიას იმის შესახებ, თუ როგორ დაეხმარა ტაისი, სრულიად თავგანწირვით, მეგობარს ველოსიპედის შეკეთებაში, რომელიც ღამით, სახლამდე მიმავალ გზაზე გაფუჭდა.

„ეს მოხდა შორეულ ადგილას, რომელსაც ტურისტები, როგორც წესი, ერიდებიან. თავდაპირველად, ტაილანდელების ჯგუფი მიუახლოვდა ჩემს მეგობარს და დახმარება შესთავაზა, მაგრამ მან უარი თქვა. შემდეგ სხვა ბიჭებიც გამოჩნდნენ და სიტყვასიტყვით დაიწყეს მისი დარწმუნება, რომ მათი დახმარება მიეღო. ველოსიპედის დათვალიერების შემდეგ, მათ თქვეს, რომ ახლოს ავტოსარემონტო სახელოსნო ჰქონდათ და მანქანის იქ წაყვანა სჭირდებოდათ. მათ ჩემი მეგობარი და მისი ველოსიპედი კიდევ უფრო შორს წაიყვანეს უდაბნოში, ყველაფერი დაშალეს და თქვეს, რომ დაზიანება სერიოზული იყო და დილამდე ვერ შეძლებდნენ მის შეკეთებას. მათ ურჩიეს, რომ ველოსიპედი იქ დაეტოვებინა და როგორც კი შეაკეთებდნენ, სასტუმროში დააბრუნებდნენ“, - იხსენებს ანგარსკის მცხოვრები.

ჩემმა მეგობარმა, რა თქმა უნდა, იფიქრა, რომ ეს თაღლითობა იყო და ველოსიპედს ვეღარასდროს იშოვის. თითქმის სასოწარკვეთილმა, ყველაფერზე დათანხმდა და თავის ოთახში დაბრუნდა. თუმცა, იმ ადგილას ტაქსით ვერ მივიდა. ამიტომ ტაილანდელებმა თავად წაიყვანეს სასტუმრომდე, შემდეგ კი სერვის ცენტრში დაბრუნდნენ.

„საბოლოოდ, ამ ბიჭებმა ორი დღე მოანდომეს ჩემი მეგობრის ველოსიპედის შეკეთებას, ფოტოების გაგზავნას და ნაწილების შეძენის კოორდინაციას. შემდეგ ველოსიპედი სასტუმროში მიიტანეს და მხოლოდ იმ ნაწილების ანგარიშ-ფაქტურა გამომიწერეს, რაც უნდა მეყიდა. სამუშაოსთვის ფული არ მოუთხოვიათ, უბრალოდ მითხრეს: „მომეცით ის, რაც საჭიროდ ჩათვლით“. რუს ბიჭებს ეს რომ გაეკეთებინათ, ნაწილებზე ფულს გამოიმუშავებდნენ და შრომისთვისაც ძალიან დიდ თანხას დამირიცხავდნენ“, - დარწმუნებულია ივანე.

ის ამბობს, რომ არატურისტულ ზონებსა და ქალაქებში მცხოვრები ტაილანდელები არ ცდილობენ თქვენგან დიდი ფულის გამომუშავებას. ბანგკოკში ცხოვრების ერთი წლის განმავლობაში ვანია ერთხელაც არ შეხვედრია რაიმე აშკარა თაღლითობას ან თაღლითობას. კაფეებშიც კი ტაილანდელები არ არიან ზედმეტად თავხედები და არ აძვირებენ საქონელს დიდი ოდენობით, მაქსიმუმ 20%-ით.

„ზოგიერთ ყველაზე შორეულ კუნძულზეც კი, ხილს ქალაქის ბაზრებზე არსებულ ფასებში ვყიდულობდით. გარეუბანში გაზიანი სასმელიც 10-15 პროცენტით მეტი ეღირება, ვიდრე მაღაზიაში, მიუხედავად იმისა, რომ იქ მისი მიწოდება ორჯერ მეტი ჯდება“, - ამტკიცებს რესპონდენტი.

რჩევები მომავალი ემიგრანტებისთვის

ივანე ურჩევს ყველას, ვინც ემიგრაციაში წასვლას გეგმავს, პირველ რიგში, საკუთარ ჯანმრთელობაზე, განსაკუთრებით კი კბილებზე იზრუნოს. მეორეც, მნიშვნელოვანია დაზღვევის აღება, მიუხედავად იმისა, თუ სად მიემგზავრებით, რადგან საზღვარგარეთ სამედიცინო მომსახურება ძალიან ძვირია. ასევე მნიშვნელოვანია, რომ შეძლებისდაგვარად მოაგვაროთ დოკუმენტებთან დაკავშირებული ნებისმიერი პრობლემა.

„თუ რუსეთში რამეს ვერ გააკეთებ, მაგალითად, ტაილანდში მისი დაწევა გაგიჭირდება. აქ რუსეთის საელჩო ძალიან კორუმპირებულია. დიახ, კორუფცია ზოგადად ამ ქვეყანაშია გავრცელებული, კიდევ უფრო მეტად, ვიდრე აქ, მაგრამ აქ ყველაფერი სხვაგვარად მუშაობს. მაგალითად, თუ მართვის მოწმობა გჭირდება, შეგიძლია იყიდო, თუმცა ძალიან ძვირი. მაგრამ ამის შემდეგ დამალვა აღარ მოგიწევს; არავინ შემოგხედავს ცრუ თვალით. ყველას ყველაფერი ესმის. აქ კორუფცია, ალბათ, კეთილთვისებიანია“, - იღიმის ჩემი რესპონდენტი.

გარდა ამისა, უმჯობესია, სატესტო რეჟიმში ეწვიოთ იმ ქვეყანას, სადაც გადასვლა გსურთ.

„წადი ერთი თვით, მაგრამ ნუ იცხოვრებ ტურისტივით, არამედ ისე, თითქოს უკვე გადმოხვედი აქ. ეს შესანიშნავი გამოცდილებაა, რომელიც დაგეხმარებათ გადაწყვიტოთ, მზად ხართ თუ არა აქ ამ პირობებში გაატაროთ თქვენი ცხოვრება“, - ხაზს უსვამს ივანე.

თუმცა, არასდროს უნდა დაგვავიწყდეს, რომ ვერასდროს გაიგებ 100%-ით, რა გელოდება საზღვარგარეთ, დასძენს ციმბირელი. ემიგრაციისთვის სრულად მზად ვერასდროს იქნები. მოგვიანებით ყოველთვის აღმოჩნდება, რომ „რაღაც ფურცელი გაკლია“ ან სხვა რამ. თუმცა, სხვა ემიგრანტების გამოცდილების შესახებ კითხვა და წასული ადამიანების თემებსა და Telegram არხებში გაწევრიანება ყოველთვის ღირს.

„ყველაზე მნიშვნელოვანია, რომ თქვენი პასპორტი მოქმედი იყოს, განსაკუთრებით თუ დიდი ხნით მიდიხართ.“

ივანე

„ტაილანდში პასპორტის განახლება რთულია. ჩემი მეგობარი ახლახან წავიდა რუსეთში, რომ ყველაფერი მოეგვარებინა. საელჩოში ექვსი თვე დაელოდა, ვერაფერი მიიღო და სახლში დაბრუნდა. რადგან კორუმპირებული რუსები და კორუმპირებული ტაილანდელები სასიკვდილო კომბინაციაა“, - იცინის ჩვენი გმირი.

სწორედ ამიტომ, ივანე გვირჩევს, რომ ფრთხილად ვიყოთ ერთი შეხედვით მეგობრული რუსი ემიგრანტების მიმართ. ის ამბობს, რომ ტაილანდში დიდი ხნის განმავლობაში მცხოვრები რუსები ახერხებენ საკუთარი თანამემამულეების ექსპლუატაციას. მაგალითად, ისინი ერთმანეთს საელჩოში ადგილებისთვის ცვლიან. ისინი წინასწარ ჯავშნიან ადგილს და შემდეგ სთავაზობენ საკუთარ თავს მის ყიდვას გადაჭარბებულ ფასებში. ეს მომსახურება დაახლოებით 25,000 ბატი (60,000 რუბლზე მეტი) ღირს.

„რუსები ყოველთვის ცდილობენ საკუთარი ხალხისგან ფულის გამომუშავებას. თავიდან მოდიან და დახმარებას სთავაზობენ, ისეთი მეგობრულები და კეთილები არიან. მაგრამ შემდეგ ისეთ ფასს აწესებენ, რომ კომუნიკაციის ნებისმიერი სურვილი მაშინვე ქრება. იშვიათად თუ არის ვინმე მზად რეალურად დაეხმაროს, განსაკუთრებით უფასოდ. ვფიქრობ, აქ ხალხს კარგი სამსახური არ აქვს, ამიტომ ფულს ახალმოსულებზე შოულობენ, განსაკუთრებით მათზე, ვინც აქ ახალია და ჯერ ვერაფერი გაარკვია“, - ამბობს ივანე.

წაიკითხეთ წყარო

რა საკვები გჭირდებათ მოგზაურობისას?

შემდეგი მანქანით მოგზაურობის დაგეგმვისას ყურადღება უნდა მიაქციოთ არა მხოლოდ მარშრუტის დაგეგმვასა და აღჭურვილობის არჩევას, არამედ მენიუს შედგენასაც. ბოლოს და ბოლოს, ყველაზე ხშირად მანქანაში იკვებებით - ეს უფრო უსაფრთხო და მოსახერხებელია.

ნუტრიციოლოგი ოქსანა დმიტრიევა განმარტავს, რომელი საკვებია სასარგებლო და რომელი უნდა იქნას აცილებული.

„მოგზაურობისთვის ყველაზე შეუფერებელი საკვებია შემწვარი ქათამი, ხაჭო და ძეხვეული. ყველა მათგანი შეიძლება გაფუჭდეს სიცხისგან ან დაზიანებული შეფუთვისგან. შედეგად, თქვენი მოგზაურობა შეიძლება შეწყდეს დანიშნულების ადგილამდეც კი მისვლამდე“, - აფრთხილებს ექიმი.

მისი თქმით, მოგზაურობისთვის საუკეთესო საჭმელები კიტრი, ვაშლი და თხილია. გამომშრალი ხორცი და ჩირი ასევე სასარგებლოა როგორც გემოთი, ასევე ჯანმრთელობისთვის.

რა მოხდება, თუ ბავშვებთან ერთად მოგზაურობას გეგმავთ?

თუ პატარებთან ერთად რამდენიმე დღის გატარებას გეგმავთ, გონივრული იქნება, თუ გამაგრილებელ ჩანთას შეიძენთ. შემდეგ კი მასში გამომცხვარი ხორცი, მოხარშული კვერცხი და ხაჭოს ან ყველის პაკეტები ჩაალაგებთ. ეს საკვებს სიახლეს შეუნარჩუნებს, პატარებს კი დანაყრებასა და კმაყოფილებას შეუნარჩუნებს.

თუმცა, ნუ წაიღებთ თქვენი შვილებისთვის საყვარელ მარილიან საჭმელს. თხილს, თევზს და კრეკერებს შეუძლიათ ორგანიზმის წყალ-მარილის ბალანსის დარღვევა. გაცილებით ჯანსაღია მათი ჩანაცვლება ბოსტნეულის ჩხირებით (სტაფილო, ვაშლი, კიტრი და ა.შ.) ან სხვადასხვა ჩირით. უბრალოდ გახსოვდეთ, რომ ისინი კარგად უნდა გარეცხოთ და შეფუთოთ.

წაიკითხეთ წყარო

2020 წლიდან ბელორუსული პროპაგანდა ენერგიულად აცხადებს, თუ რამდენად ცუდია ცხოვრება დასავლეთში, განსაკუთრებით ევროკავშირში. ამ პროპაგანდის ერთ-ერთი რუპორია ცნობილი გაზეთი „მინსკაია პრავდა“. მის ვებსაიტზე კი არის ცალკე განყოფილება სახელწოდებით „საცხოვრებლად უვარგისი ქვეყნები“, რომელიც აშუქებს „პარლამენტის წევრის“ საზღვარგარეთ თანამშრომლების მიერ გამოვლენილ პრობლემებს. ჩვენ ავხსნით, თუ როგორ ცდილობს გამოცემა ბელორუსელების დარწმუნებას, რომ ნაქები სტაბილურობა ბელორუსიის დასავლეთ საზღვრებზე მთავრდება.

რას წერს გაზეთი თავის სვეტში

2022 წლის თებერვლიდან, დაარსების დღიდან, რუბრიკაში „ქვეყნები, სადაც ცხოვრება არ არის შესაფერისი“ დაახლოებით 140 სტატია გამოქვეყნდა. პუბლიკაციების მნიშვნელოვანი ნაწილი ეხება რეემიგრანტებს - მათ, ვინც ბელორუსში საზღვარგარეთიდან დაბრუნდნენ. გაზეთის თანამშრომლები ამ რესპონდენტებისგან იგებენ საზღვარგარეთ ცხოვრების გამოწვევებსა და მათ მიერ შენიშნულ პრობლემებზე.

გაზეთის რესპონდენტებისა და თანამშრომლების თქმით, ქვეყნები, სადაც ცხოვრება რთულია, არიან ჩეხეთი, გერმანია, ესპანეთი, დიდი ბრიტანეთი, კანადა, ლატვია, აშშ, ავსტრია, უკრაინა, უზბეკეთი, ტაილანდი, პოლონეთი, იტალია, შვეიცარია, ლიეტუვა, თურქმენეთი, ესტონეთი, აზერბაიჯანი, საქართველო და ყირგიზეთი.

პუბლიკაციები განსაკუთრებულ ყურადღებას ამახვილებენ გერმანიასა და ესპანეთზე - ქვემოთ ავხსნით, თუ რატომ.

ჩეხეთის რესპუბლიკაში „ყოველი მეექვსე ადამიანი რომაა“

სვეტი დაიწყო ანარქისტ იური პუზიკოვთან ინტერვიუთი, რომელიც დაახლოებით 20 წლის წინ ჩეხეთში გაემგზავრა და 2014 წელს ბელარუსში დაბრუნდა.

სხვა საკითხებთან ერთად, მან შემდეგი განაცხადა: „ჩეხეთის რესპუბლიკის მოსახლეობა სიღარიბეში ცხოვრობს და ძირითადად ტურიზმზეა დამოკიდებული. ქვეყანაში ყოველი მეექვსე ადამიანი რომაა და ეს ხალხი გაუნათლებელია. ჩრდილოეთ ბოჰემიაში არის მთელი რომაული დასახლებები. ადგილობრივმა ჩინოვნიკებმა მათი შემოღობვაც კი სცადეს, მაგრამ ცენტრალურმა მთავრობამ ეს აკრძალა. მათ იქ გეტოები ააშენეს. პრაღა ვიტრინაა, მაგრამ ჩეხეთის რესპუბლიკის დანარჩენი ნაწილი მოკრძალებულად ცხოვრობს და იგივე კეთილდღეობა არ აქვს“.

ოფიციალური აღწერის მონაცემებით, 2021 წელს ჩეხეთის რესპუბლიკაში 4,400-ზე ოდნავ მეტი რომა (ბოშა) ცხოვრობდა. მორავიის (ჩეხეთის რესპუბლიკის რეგიონი) ბოშათა თემის აქტივისტი კარელ ჰოლომეკი ვარაუდობს, რომ რეალური რიცხვი შეიძლება 250,000-ს აღწევდეს. 10.8 მილიონზე მეტი მოსახლეობით, არც პირველი მაჩვენებელი (0.04%) და არც მეორე (2.3%) ვერ შეადგენენ ქვეყნის მოსახლეობის ერთ მეექვსედს.

ასევე, პუზიკოვის თქმით, თუ ჩეხეთში აღმოსავლეთ ევროპიდან ყოფნას აღიარებ, „სულ ესაა“ - „ეს ნიშნავს, რომ სულელი და ღარიბი ხარ“. თუმცა, ეს არის შეფასებითი შეფასება, რომელიც ამ ადამიანის პირად გამოცდილებას ეფუძნება. შესაძლოა, გეოგრაფიული თვალსაზრისით ეს არასწორიც კი იყოს - გაეროს სტატისტიკის დეპარტამენტი ჩეხეთის რესპუბლიკას, ბელარუსის მსგავსად, აღმოსავლეთ ევროპას უწოდებს. ამასობაში, ამერიკის ცენტრალური სადაზვერვო სააგენტო ამ ქვეყანას ცენტრალური ევროპის ნაწილად მიიჩნევს.

ნებისმიერი სტერეოტიპი ნებისმიერი ხალხის შესახებ (და მათი დამოკიდებულების შესახებ მეზობლებისა და სხვა ერების მიმართ) არ არის ობიექტური. ისინი უბრალოდ ეხმარება ადამიანებს - ჩეხებს, ბელარუსებსა და ბოშებს - გამარტივებული გზით გაიგონ უზარმაზარი სამყარო.

გერმანიაში ხალხი სამსახურში გადაიღალა და კოკაინზეა დამოკიდებული

„გერმანია. ხალხი სამსახურში რამდენიმე თვის შემდეგ იწვის, ზოგი კოკაინით გადარჩება“, - ასე ჰქვია ინტერვიუს მინსკის მკვიდრ ანასტასიასთან, რომელიც გერმანიაში ცხოვრობდა. სათაურიდან ჩანს, რომ სამუშაოჰოლიკი გერმანელები კოკაინს ხანგრძლივი სამუშაო საათების განმავლობაში მოტივაციის შესანარჩუნებლად იყენებენ. თუმცა, თუ მთელ ტექსტს წაიკითხავთ, კოკაინის შესახებ მხოლოდ ქალის მიერ „ნაქები გერმანული სისტემით“ იმედგაცრუების აღწერაშია ნახსენები.

„დილით ოფისში შემოდიხარ და შენი უფროსი მთელი ღამე წვეულებაზე იყო და კოკაინის მიღების შემდეგ სრულიად გამოფიტულია. ეს IT სფეროში ნორმაა, რადგან საქმე დიდ ფულს ეხება. ადამიანები თავიანთი სამსახურით ცხოვრობენ, ისინი მყისიერად იღლებიან. კომპანიას ექვსი წლის განმავლობაში რვა სხვადასხვა უფროსი ჰყავდა, რაც ბევრ რამეზე მეტყველებს“, - თქვა ანასტასიამ.

ყირგიზეთი და ყურმანბეკ ბაკიევის იდუმალი ისტორია

სახელმწიფო მედია ზოგჯერ ყოფილ პოზიტიურ ფიგურებს პროპაგანდის ინსტრუმენტებად იყენებს. მაგალითად, ეს ახლახან მოხდა პარტია „ალტერნატივა გერმანიისთვის“-ს შემთხვევაში, რომლის წევრებიც თავდაპირველად ინტერვიუებს ბელარუსში აძლევდნენ, მაგრამ მოგვიანებით გამოვლინდა, რომ ისინი მემარჯვენე ექსტრემისტები იყვნენ, რომლებიც ნაციზმის გავრცელებას ცდილობდნენ.

ყირგიზეთის შესახებ ტექსტის დაუზუსტებელი ავტორი აღწერს, თუ როგორ დაიწყო ყურმანბეკ ბაკიევმა (ავტორი, რატომღაც, მას ურმანბეკს უწოდებს) ქვეყნის პრეზიდენტობის დროს „მკაცრი მეთოდების გამოყენება მათთვის, ვინც არ მოსწონდა“, ხოლო მისმა შვილმა „სწრაფად ჩამოართვა ყველაფერი, რაც შემოსავლის გენერირებას ახდენდა და ქონება გადაანაწილა“. ავტორმა აღნიშნა, რომ მთავრობის წინააღმდეგ პროტესტის შედეგად დაახლოებით 100 ადამიანი დაიღუპა, 1500-ზე მეტი დაშავდა, ხოლო დამნაშავის ქვეყნიდან გაქცევა მოხდა: „ბაკიევების მადა იმდენად დაუოკებელი იყო, რომ ოთხ წელიწადში მათ მოახერხეს იმაზე მეტი კაპიტალის დაგროვება, ვიდრე წინა მთავრობამ 14 წელიწადში დააგროვა“.

2020 წელს ბელარუსელებისთვის ყირგიზეთი მაგალითად მოიხსენიებოდა. თუმცა, ახლა იქ ისეთი რამ ხდება, რაც ბელარუსს ძალიან მოგვაგონებს - აი, რა ხდება.
საქმე იმაშია, რომ ბაკიევი ყირგიზეთიდან ბელარუსში გაიქცა, სადაც მან და მისმა ოჯახმა ახალი დოკუმენტები მიიღეს. ბელორუსის ხელისუფლება კი უარს ამბობს მის სამშობლოში ექსტრადირებაზე, იმ მოტივით, რომ იქ მას „დევნიან“. სხვათა შორის, როგორც ჩანს, ბელარუსში პრობლემები წარმოიშვა ბაკიევების ყოფილი ოჯახის (ახლა ასევე ცნობილია, როგორც სალიევები) ბიზნესთან - ბელორუსის ეროვნულ ბიოტექნოლოგიურ კორპორაციასთან დაკავშირებით.

აზერბაიჯანი და პორტვეინის გაუჩინარების ხრიკი

პოსტსაბჭოთა რესპუბლიკების შესახებ „მინსკის პრავდას“ სერიაში ასევე წარმოდგენილია აზერბაიჯანი, ქვეყანა, რომელთანაც ალექსანდრე ლუკაშენკოს შედარებით კარგი ურთიერთობები აქვს. თუმცა, გამოცემა აღნიშნავს, რომ საბჭოთა მემკვიდრეობა იქ არ არის შემონახული და კორუფცია ამჟამად მაღალია. ასევე ნათქვამია, რომ აგდამის პორტვეინი, რომელიც საბჭოთა ეპოქაში პოპულარული ღვინო იყო, აზერბაიჯანში „გაყიდვაზე არ არის ხელმისაწვდომი“.

სინამდვილეში, ეს თეთრი პორტვეინი არ გამქრალა. ის კვლავ იწარმოება ლუკაშენკოსადმი მეგობრულად განწყობილ აზერბაიჯანში. ჩვენ ადვილად ვიპოვეთ სასმელი ბაქოში სასურსათო მიტანის სერვისში - ბოთლი 10 მანათი ღირს (დაახლოებით 20 ბელორუსული რუბლი). გასულ წელს სასმელმა კორეაში ჯილდოც კი მოიპოვა. ამბობენ, რომ მას აქვს ღრმა, ჰარმონიული გემო, ასევე მრავალმხრივი არომატი თხილისა და დაშაქრული ხილის ნოტებით.

ესპანელი კომუნისტი და ნაცისტების ისტორიები უკრაინაში

სვეტის ერთ-ერთი სტუმარი კატალონიელი კომუნისტი ალბერტ სანტინი იყო. თუმცა, ის ესპანეთზე არ საუბრობდა. მან გაზეთს განუცხადა, რომ სლოგანი „დიდება უკრაინას!“ ნაცისტურია. ინტერვიუში მან განაცხადა, რომ ესპანელებმა არ იციან, რომ უკრაინას პრაქტიკულად ფაშისტები მართავენ.

„მათ არაფერი იციან პროფაშისტური უკრაინის მთავრობის ან იმ ომის შესახებ, რომელიც იქ რვა წელია მიმდინარეობს. მათ არ ესმით, რომ სლოგანი „დიდება უკრაინას!“ ნაცისტურია. მათთვის ეს პატრიოტული სლოგანია. ფაშისტებს კი პატრიოტებს უწოდებენ“, - თქვა სანტინმა.

სინამდვილეში, სლოგანი „დიდება უკრაინას“ ნაციზმის და ფაშიზმის აღზევებამდეც კი არსებობს. კერძოდ, ის მე-20 საუკუნის დასაწყისში გამოჩნდა. თავად ფრაზა ასევე გვხვდება პოეტ ტარას შევჩენკოს ლექსში „დო ოსნოვიანენკო“, რომელიც 1840 წელს დაიწერა და 20 წლის შემდეგ რედაქტირდა.

მხოლოდ კრემლი და მასთან დაახლოებული ორგანიზაციები ასახელებენ ხშირად უკრაინის მთავრობას ფაშისტად. ფაშისტური იდეოლოგია უკრაინაში კანონით პირდაპირ აკრძალულია, ხოლო ულტრამემარჯვენე პარტიებს, რომლებსაც რუსული პროპაგანდა ხშირად „ფაშისტს“ უწოდებს, მნიშვნელოვანი პოპულარობა არ გააჩნიათ.

როგორ მართავდა ჩან კაი-ში ჩეხოსლოვაკიას

გაზეთის სტატიებში სსრკ-ის ყოფილი დიდების შესახებ ერთ-ერთი თემა ჩეხოსლოვაკია იყო. იქ გუსტავ ჰუსაკი, რომელიც ქვეყანას 1968 წლის აჯანყების ჩახშობიდან 1989 წლის ხავერდოვან რევოლუციამდე ხელმძღვანელობდა, აღწერილია, როგორც „ყველაზე ღირსეული პოლიტიკოსი“. თუმცა, ფოტოზე, წარწერით „გუსტავ ჰუსაკი“, გამოსახულია ჩან კაი-ში, ჩინეთის მმართველი 1928 წლიდან 1949 წლამდე და ჩინეთის რესპუბლიკის პრეზიდენტი ტაივანში (1950 წლიდან 1975 წლამდე).

„მიუხედავად ამისა, „ხავერდოვანი განქორწინება“ 1993 წელს მოხდა, როდესაც საბჭოთა ჯარები მთლიანად გავიდნენ ჩეხოსლოვაკიიდან. რესპუბლიკა ორ ქვეყანად გაიყო“, - წერს ავტორი დიანა შიბკოვსკაია.

აღსანიშნავია, რომ ქვეყანაში ხავერდოვანი რევოლუცია უსისხლო იყო. ანალოგიურად, მსხვერპლისა და „გაყოფის“ გარეშე, ქვეყანა დაიშალა, უფრო სწორად, „გაიყო“ ორ სახელმწიფოდ: ჩეხეთად და სლოვაკეთად.

ძალიან მჭიდროდ დასახლებული შვეიცარია და თავისუფალი ბელორუსია

კიდევ ერთმა კომუნისტმა, ამჯერად შვეიცარიელმა, დავიდ რასომ, გაზეთს განუცხადა, რომ მას ბელარუსების შურს, რადგან ჩვენს ქვეყანაში „სოციალური დაყოფა არ არსებობს“ და საშუალო კლასი ჭარბობს.

„მინსკის ქუჩებში სეირნობისას თავს თავისუფლად ვგრძნობ. თქვენს ქვეყანაში სიტუაცია მშვიდია. აქ ყველას შეუძლია თავი თავისუფლად, ბედნიერად და მომავლის მიმართ თავდაჯერებულად იგრძნოს“, - თქვა დავიდ რასომ.

სინამდვილეში, ბელორუსში ყველას არ შეუძლია თავისუფლად იგრძნოს თავი. მაგალითად, ეს არ არის ხელმისაწვდომი დაახლოებით 1500 პოლიტპატიმარისთვის, რომლებიც ადამიანის უფლებათა დამცველებისთვის არიან ცნობილი (სამოქალაქო აქტივიზმის გამო დაპატიმრებულთა რეალური რაოდენობა შესაძლოა გაცილებით მეტი იყოს) და მათი ნათესავებისთვის, რომლებიც ცოტა ხნის წინ უსაფრთხოების ძალებმა მოინახულეს.

ან ავტორმა, ან თავად შვეიცარიელმა რატომღაც დაამატა დამატებითი ნული. „ქვეყანაში 70 მილიონი ადამიანი ცხოვრობს, ძირითადად მდიდარი შვეიცარიელები“, - ციტირებენ რასოს. ოფიციალური მონაცემებით, 2022 წლის ბოლოს შვეიცარიის მოსახლეობა 8,8 მილიონს აჭარბებდა. 2023 წლის მონაცემებით, 15 წელზე უფროსი ასაკის მოსახლეობის 40% მიგრანტები და მათი შთამომავლები იყვნენ.

ისევ გერმანია „რუსების სიძულვილით“ და „არასწორი“ რეგიონული გაზეთით

მარინა რუმიანცევა, სანქტ-პეტერბურგელი ლიტერატურათმცოდნე, რომელმაც გერმანია ექვსწლიანი ცხოვრების შემდეგ 2021 წელს დატოვა, რეგულარულად წერს გერმანიის შესახებ Minsk Pravda-სთვის. მისი პირველი სტატია 2022 წლის მარტში გამოქვეყნდა.

კერძოდ, მასში ნათქვამია, რომ ქვეყანაში „რუსების მიმართ წლების განმავლობაში გაღვივებულმა სიძულვილმა პიკს მიაღწია“. ტექსტი ეხება ვიდეოს, რომელშიც მონაწილეობს გერმანელი პოლიტიკოსი ოლაფ შოლცი (გადაღების დროს ჯერ არ იყო გერმანიის კანცლერი), რომელშიც ის ორი ბავშვის კითხვებს პასუხობს.

რუსეთის მიერ უკრაინაში შეჭრის წინა დღეს, RuNet-ზე გავრცელდა ოთხმოცდაათწუთიანი კლიპი, სადაც ჩანს, როგორ ეკითხება ბიჭი შოლცს, არის თუ არა პუტინი მკვლელი და გოგონა კითხულობს, უნდა იჯდეს თუ არა ის ციხეში. რუმიანცევა ვიდეოს „ურჩხულად პროპაგანდით დატვირთულს“ უწოდებს, ყურადღებას ბიჭის კანის ფერზე ამახვილებს.

რა თქვა შოლცმა

„რას ნიშნავს სიტყვა „მკვლელი“?“ ჰკითხეს ბავშვებმა პოლიტიკოსს.

- ეს ნიშნავს, რომ ადამიანს, რომელსაც დაბალი მოტივები აქვს, შეუძლია სხვა ადამიანის მოკვლა.

— პუტინი მკვლელია?

„პუტინი პასუხისმგებელია იმ ადამიანების სიცოცხლეზე, ვინც საფრთხეშია. რა თქმა უნდა, უკეთესი იქნებოდა, რუსეთს ჩვენი მსგავსი კანონები და რეგულაციები ჰქონოდა. თუმცა, ეს ისეთი სახელმწიფოა, სადაც თავს უსაფრთხოდ ვერ გრძნობ, განსაკუთრებით მაშინ, თუ მთავრობას არ ეთანხმები.“.

შემდეგ შოლცმა ისაუბრა რუს პოლიტიკოს ალექსეი ნავალნისთან დაკავშირებულ სიტუაციაზე, რომელიც გერმანიიდან რუსეთში დაბრუნების შემდეგ დააპატიმრეს.

— პუტინიც ციხეში უნდა წავიდეს?

„ეს რუსეთის მოქალაქეების გადასაწყვეტი საკითხია. რუსეთის მოქალაქეებს მეტი დემოკრატია სჭირდებათ, რათა მათი უფლებები დაცული იყოს. ამ შემთხვევაში თქვენ არ შეგეშინდებათ თქვენი სიცოცხლისა და ხელისუფლების.“.

ამ შოუს პროპაგანდას ვერ ვუწოდებთ, როგორც რუმიანცევა ამტკიცებს - ამ სეგმენტში ბავშვები მოწვეულ სტუმარს მარტივ კითხვებს უსვამენ. მაგალითად, ერთ-ერთი პირველი იყო: „ვინ არის უფრო ჭკვიანი - ანგელა მერკელი თუ ოლაფ შოლცი?“ და არ არის ნახსენები „რუსეთის შესახებ საშინელებათა ისტორიები“.

თუმცა, ნაყოფიერი ავტორი თავად ქმნის ასეთ „საშინელებათა ისტორიებს“ გერმანიაზე. მისი ტექსტებით ქვეყნის შეფასებისას შეიძლება ისე ჩანდეს, თითქოს გერმანიაში ყველაფერი ცუდადაა. ამასობაში, ქვეყანას ევროკავშირში უდიდესი ეკონომიკა აქვს და მისი მშპ ერთ სულ მოსახლეზე თითქმის სამჯერ აღემატება ბელარუსისას.

მარინა რუმიანცევას სათაურების მაგალითები. სკრინშოტი: Minsk News-ის ვებსაიტი.
მარინა რუმიანცევას სათაურების მაგალითები. სკრინშოტი: Minsk News-ის ვებსაიტი.

რუმიანცევას გერმანიის შესახებ ყველა განცხადების უარყოფას დიდი დრო დასჭირდება. ის არის სვეტის „ქვეყნები, რომლებიც საცხოვრებლად არ არის განკუთვნილი“ მთავარი ავტორი და წერს სტატიებს ისეთ თემებზე, როგორიცაა „გერმანელი ხალხი სულიერი კასტრაციის საბოლოო ეტაპზე მიიყვანეს“. ადრე, რუსეთის მოქალაქემ განაცხადა, რომ კორონავირუსის პანდემიასთან დაკავშირებული „დასავლური ისტერიის“ გამო, გერმანიიდან ბელარუსის ვიტებსკის ოლქში, მიორიში გაემგზავრა. ის ადგილობრივ ბიბლიოთეკაში მეთოდოლოგად მუშაობს.

ერთხელ რუმიანცევას COVID-19-ის გამო მიორის რაიონის გაზეთთანაც შეექმნა პრობლემები — მიზეზი სკოლაში ბავშვის ტემპერატურის გაზომვის ფოტო გახდა. „მინსკ პრავდას“ ავტორმა გაზეთ „მიორის ამბების“ გვერდის კომენტარების განყოფილებას უპასუხა და პოსტის გამომქვეყნებელ თანამშრომელს შეუტია.

ისინი ბარსელონას მახლობლად სამხედრო ფორმაში ჩავიდნენ, რათა მხარი დაეჭირათ „უკვდავი პოლკისთვის“

„ცუდი ესპანეთის“ შესახებ სტატიები „მინსკის პრავდას“ ვებსაიტზე კომუნისტ ალბერტ სანტინთან ზემოხსენებული ინტერვიუს შემდეგ გამოჩნდა, რომელიც საბოლოოდ გამოცემის თანამშრომელი გახდა. მისმა ბელარუსმა მეუღლემ, ანასტასია კუბარევამ, გაზეთს უამბო, თუ როგორ კრძალავდნენ ესპანელებს კედლებში.

„ესპანეთში ვერ ნახავთ სასაფლაოს, სადაც ყველა მიწაშია დამარხული. არის კედელი რაღაც უჯრებით და კუბოები მათშია შენახული. ისინი კედლებშია დამარხული, ერთმანეთზე დაწყობილი. გარდაცვლილის ნათესავებს კი მთელი ცხოვრება კუბოს იქ შესანახად ფულის გადახდა უწევთ. თუ არ გადაიხდი, ის სასაფლაოდან ორგანულ ნარჩენებად გადააგდებენ“, - განაცხადა ქალმა.

ეს, რა თქმა უნდა, სიმართლეს არ შეესაბამება - მაგალითად, აქ შეგიძლიათ იხილოთ მადრიდის ერთ-ერთი სასაფლაოს ფოტოები: ის შეიცავს კათოლიკური ქვეყნისთვის საკმაოდ დამახასიათებელ საფლავებსა და ძეგლებს. ანასტასიამ, სავარაუდოდ, საფლავები უბრალოდ აერია კოლუმბარიაში - ურნების სათავსოებში, რომლებშიც გარდაცვლილის ფერფლი კრემაციის შემდეგ იდება. ასეთი ნიშებიანი კედლები ბელორუსულ სასაფლაოებზეც გვხვდება. სხვა ქვეყნების მსგავსად, ბელორუსში, კოლუმბარიაში, ნაკვეთები არ გადადის ინდივიდუალურ საკუთრებაში, არამედ იჯარით გაიცემა.

კუბარევამ ასევე გაიხსენა, თუ როგორ „ჩავიდნენ ის და მისი მეუღლე დიდი სამამულო ომიდან სამხედრო ფორმაში, რათა მხარი დაეჭირათ თავიანთი „თანამებრძოლებისთვის“ უკვდავი პოლკის საზღვაო დესანტის რაზმში, ბარსელონასთან ახლოს, ლორეტ დე მარის ქალაქში.

„მე დავაკვირდი, თუ როგორ გაერთიანდა გაქცეულთა უმრავლესობა (როგორც ბელორუსის ხელისუფლება და მათი თანაგრძნობის გამომწვევი პირები უწოდებენ ქვეყნიდან წასულ ბელარუსებს - რედ.) და ჩრდილს აყენებს ჩვენი ქვეყნის იმიჯს საზღვარგარეთ. განათლების, სამსახურის და ზოგიერთის, ასაკის გამო, პენსიის მიღების შემდეგ, ისინი თბილ კლიმატში მიემგზავრებიან საკუთარი თავის გადასარჩენად, ამავდროულად არღვევენ სამშობლოს და თანამემამულეებს, რომლებიც გულწრფელად უჭერენ მხარს მათ ქვეყანას“, - გააზიარა კუბარევამ.

სინამდვილეში, ბოლო წლებში ბელორუსის სახელმწიფოს იმიჯი საზღვარგარეთ დისკრედიტირებულია არა დიასპორის საქმეებში ჩართული პირების მიერ, რომლებმაც დატოვეს ქვეყანა, არამედ თავად ბელორუსის ხელისუფლების მიერ. ამ დისკრედიტაციისა და სანქციების საბაბის ძირითადი ელემენტებია 2020 წლის გაუმჭვირვალე და გაყალბებული საპრეზიდენტო არჩევნები, შემდგომი საპროტესტო აქციების სასტიკი ჩახშობა, 2021 წელს Ryanair-ის თვითმფრინავის დაჯდომა, 2022 წელს უკრაინის წინააღმდეგ რუსეთის აგრესიაში თანამონაწილეობა და მიმდინარე რეპრესიები.

კანადის ქალაქ ტორონტოში უსახლკაროები და ნარკომანები ყველგან არიან, ლუკაშენკოს კი „ძალაუფლება ძლიერ ხელშია“

სერგეი და იანა კი 2018 წლის ნოემბერში კანადაში ყოველგვარი გეგმის გარეშე გადავიდნენ საცხოვრებლად. მათ აღმოაჩინეს, რომ ჩრდილოეთ ამერიკის ეს ქვეყანა პრობლემებით იყო სავსე. მამაკაცი ბელორუსში ჩაის მაღაზიაში მუშაობდა და ადრე „ბელგაზეტასა“ და რამდენიმე სხვა დამოუკიდებელ გამოცემაში ფოტოგრაფი იყო. სერგეი კერძო კომპანიაში საგარეო ვაჭრობის სპეციალისტი იყო. გამოცემამ წყვილის კანადაში საქმიანობის შესახებ არაფერი გააშუქა. სერგეიმ მხოლოდ ის თქვა, რომ მისი სამსახური „საუკეთესო არ იყო“.

ჩრდილოეთ ამერიკის ქვეყანაში წყვილს არ მოსწონდა ქუჩაში უსახლკარო ადამიანები, ჯანდაცვა, შვილებისთვის განათლების მიღების შესაძლებლობები, იპოთეკური სესხები და ა.შ. თუმცა, სერგეის თქმით, მან პატრიოტიზმი ადგილობრივებისგან ისწავლა - ისინი თანხმდებოდნენ, რომ ქვეყანაში საქმე ცუდად იყო, მაგრამ ამტკიცებდნენ: „ჩვენ კანადელები ვართ და ჩვენი კანადისთვის ვიბრძოლებთ“.

„და ამან ნამდვილად შემაძრა! ნუთუ მართლა არ მაქვს გამბედაობა, ავაშენო საკუთარი ქვეყანა? რა თქმა უნდა, მარტო ვერ ავაშენებ, მაგრამ რა თქმა უნდა, შემიძლია წვლილი შევიტანო. ჩვენ სამშობლოში დავბრუნდით. ლუკაშენკო შესანიშნავი პრეზიდენტია, რომელსაც ძლიერი ძალაუფლება აქვს. თუმცა, სწორედ კანადაში გაგვიღვივდა ნამდვილი სიყვარული ბელორუსის მიმართ“, - თქვა სერგეიმ.

„ჩვენ ძალიან გვიხარია ბელარუსში დაბრუნება“, - დასძინა იანამ. „ჩვენ ნათლად გავაცნობიერეთ, რომ ყველა საზოგადოებას აქვს თავისი შეზღუდვები, ტაბუები და დიქტატურისა და ტოტალიტარიზმის ელფერი. და მართლაც, კანადაში ვიზიტის შემდეგ ბელარუსზე შეგვიყვარდა“.

სხვათა შორის, ინტერვიუს ვიდეო ვერსიაში არ არის საუბარი ბელორუსის მთავრობაზე, დიქტატურასა და ტოტალიტარიზმზე.

სინამდვილეში, ბელარუსში გაცილებით მეტი „დიქტატურა და ტოტალიტარიზმია“, ვიდრე კანადაში. სერგეიმ ეს თავად იცის, რადგან მან 2011 წლის ჩუმი პროტესტები გადაიღო და გაავრცელა ინფორმაცია, რომ მისი კოლეგა, ფოტოგრაფი ანტონ სურიაპინი, 2012 წელს დააკავეს მინსკსა და ივიანეცის მახლობლად დაცემული შვედური დათუნიების ფოტოების გამოქვეყნებისთვის. ის დარწმუნებული იყო, რომ სურიაპინი „კაგებეში არ გატყდებოდა“.

რატომ არის საჭირო ასეთი პუბლიკაციები?

„მინსკის ჭეშმარიტების“ ასეთი გამოცემების მთავარი გზავნილია მკითხველის დარწმუნება, რომ საზღვარგარეთ ცხოვრება მხოლოდ ცუდია, ბელორუსში კი მხოლოდ კარგი. ეს მიიღწევა იმ დაბრუნებული პირების ნეგატიური გამოცდილების ისტორიების გამოყენებით, რომლებმაც საზღვარგარეთ ცხოვრების აღდგენა ვერ შეძლეს. ისინი იყენებენ როგორც ფიქციას, ასევე რეალური პრობლემების გარშემო გაზვიადებულ დაძაბულობას. გამოცემის ეს მიდგომა ჯდება ბოლო წლების სახელმწიფო პოლიტიკაში - ხელისუფლებას სურს ქვეყნიდან ადამიანების გადინების შეჩერება. თუმცა, ეს გრძელდება.

შრომისა და სოციალური დაცვის სამინისტრო შეშფოთებულია მუშახელის დეფიციტით და იჩქარა არსებული ხარვეზების ემიგრანტებით შევსება - პრობლემის შესახებ დამსაქმებლებს წერილები გაეგზავნა.
ეს მიმოხილვა შეიძლება დასრულდეს გერმანიის ნოტულნის ყოფილი მაცხოვრებლისა და ამჟამად მიორის ბიბლიოთეკის თანამშრომლის, მარინა რუმიანცევას ზემოხსენებული ციტატით: „სანამ ადამიანი კითხულობს წიგნებს, იცის ინფორმაციის დამუშავება და შეუძლია მისი დამოუკიდებლად მოძიება, უფრო რთულია მისი მანიპულირება და რეალობის გამოგონილი მედია იმიჯის დაჯერების იძულება“.

წაიკითხეთ წყარო