Ամերիկյան PepsiCo կորպորացիան իր որոշ աշխատակիցների տեղեկացրել է, որ հոկտեմբերից սկսած դադարեցնում է դեղատոմսով քաշի կորստի դեղամիջոցների ապահովագրական ծածկույթը։.
Ինչպես հաղորդում է Investing.com ֆինանսական պորտալը՝ հղում անելով Bloomberg-ին, այս քայլի պատճառը առողջության ապահովագրության պոլիսների արժեքի զգալի աճն էր։
Աշխատակիցներին ուղարկված պաշտոնական էլեկտրոնային նամակում ղեկավարությունը բացատրել է որոշման հիմնավորումը. «Դեղատոմսով քաշի կորստի դեղամիջոցները դարձել են PepsiCo-ի առողջության ապահովագրության ծրագրերի ամենաարագ աճող ծախսային կետերից մեկը»։ Ընկերության ներկայացուցիչները մանրամասնել են՝ ընդգծելով. «Դեղատոմսով քաշի կորստի դեղամիջոցների ծածկույթի դադարեցումը մեզ թույլ կտա պահպանել առողջության ապահովագրության ծրագիր, որը կայուն է և հասանելի PepsiCo-ի բոլոր աշխատակիցների համար»։.
Կորպորատիվ միտումներ և այլընտրանքային վճարման տարբերակներ
Խմիչքների և խորտիկների արդյունաբերության հսկայի որոշումը արտացոլում է ամերիկյան աշխատաշուկայի ընդհանուր միտումը: Աշխատանքատուներն ու ապահովագրական ընկերությունները գնալով ավելի ու ավելի են հրաժարվում փոխհատուցել նման դեղամիջոցների արժեքը՝ դրանց բարձր երկարաժամկետ արժեքի պատճառով, չնայած մեծ պահանջարկին: Մասնավորապես, սահմանափակումները վերաբերում են հետևյալ դեղամիջոցներին
- Վեգովի՝ դանիական Novo Nordisk A/S դեղագործական ընկերությունից։
- Zepbound ամերիկյան Eli Lilly & Co արտադրողից։.
Express Scripts Pharmacy Benefit Services-ի (Cigna Group-ի ստորաբաժանում) պարզաբանող նամակի համաձայն՝ աշխատակիցները կպահպանեն անհրաժեշտ դեղամիջոցները իրենց սեփական հաշվին գնելու հնարավորությունը իրենց կորպորատիվ ապահովագրության ծածկույթից դուրս: Փաստաթղթում նաև նշվում է, որ «շատ լայնորեն օգտագործվող քաշի կորստի դեղամիջոցներ այժմ հասանելի են անձնական ապահովագրական ծրագրերի միջոցով, որոնք նախկինում անհասանելի էին առանձին հիվանդների համար»:.
Ավելացնել մեկնաբանություն
Մեկնաբանություն թողնելու համար մուտք գործած լինեք։